回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
指導員は女性比率が高かったので、みなさん家庭の理由などでも積極的に休みをとっていた。夏季休暇も会社として取得が推奨されていたので、5連休取得...続きを読む(全167文字)
アフラック・ハートフル・サービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アフラック・ハートフル・サービス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアフラック・ハートフル・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
指導員は女性比率が高かったので、みなさん家庭の理由などでも積極的に休みをとっていた。夏季休暇も会社として取得が推奨されていたので、5連休取得...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
親会社であるアフラックが定時退社を推進しており、ワークライフバランスへの取り組みがしやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
基本的に残業が少なく、有給もとりやすい。大きな繁忙期も特にないので、プライベートとのバランスがとれる。個人の裁量次第で仕事は調整できる。18...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は教育研修制度がなく、経験から学ぶしかなかった。そのため、属人的な対応や知識になってしまい、組織としてのノ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多いので産育休を取る社員もおり、環境として悪くないと思う。時短勤務もあらるので、多少なりとも融通は効くのではないか。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社はギャップを感じにくいかもしれないが、中途の場合は業務内容が合うか働いてみないとわからない面がある。福祉...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福祉関係のセミナーに希望者は参加できる機会があったと記憶している。今はもっと良くなっているのではないか?
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
管理職は出向社員で、数年スパンで交代であった。今後、会社が長く発展していき内部から管理職を目指す人が出てくると良いのかなと思う。
社員は新卒...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特別支援学校からの実習生や新卒入社の指導にも携われたり、成長を感じられる場面も多くやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
定期的な昇給はあり、賞与もしっかり支払われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職当時は評価制度があってないようなものだったので、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
指導員は女性が多かったので、女性であってもマネジメントポジションにアサインされることは可能だったため。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
【社員から聞いた】初任給は22万5000円。昇給は年3000〜4000円くらいだそうです。続きを読む(全45文字)
【社員から聞いた】昇格もあるようですがどこまで上がれるのかは不明です。面接の課長が全員親会社の方だったので、係長から上がれるのかが微妙な感じがします。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家の近いところを選び研修場所に通うという事でしたが、片道一時間半のお店をセッティングされ、残業もないとの事だった...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
シフト制だが、休みはしっかりもらえる。残業も少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると連勤、残業が多々あるため注意。
...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
配属先によるので何とも言えず。
自分の周りは定時で帰れている印象。(1年目なので参考にならないですが…。)続きを読む(全59文字)
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【良い点】
当直勤務があるため、一か月の出勤日数は14日程度である。
さらに残業はほとんどないので、充実した余暇を過ごすことができる。
また、特に障害が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給も取りやすかったです。個人を大事にしてくれたので、有給消化以外でも事情があれば休みを自由にとることもできました。
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
店舗にもよると思うが、私の所属店舗は有給が取りやすい雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
火曜日と木曜日が定休日だったが、...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、極力しないでいこうというスタンスです。有給も現場や上司にはよると思いますが、私がいた現場では取得を渋られたことはないです...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1. 低賃金構造: 介護・医療事務という業界全体の課題でもありますが、ニチイは特に「基本給が低い」ため、不満が噴...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境です。部署やプロジェクトによって繁忙期はあるものの、極端な長時間労働は少なく、有給休暇も取得しやす...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
休みは日数ある程度とることができる。それに加え基本的には残業はなしのため(自分が派遣された店舗がその可能性あり)定時で基本帰ることができる。...続きを読む(全169文字)
| 会社名 | アフラック・ハートフル・サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アフラックハートフルサービス |
| 設立日 | 2009年3月 |
| 資本金 | 1100万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤道博 |
| 本社所在地 | 〒182-0026 東京都調布市小島町2丁目48番地26 |
| 電話番号 | 042-441-3180 |
| URL | https://www.aflac-ahs.co.jp/ |
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