ベアーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性の割合がほとんどの会社なため、女性はとても働きやすいと思われます。産休･育休制度もしっかりされていた。
また、女性支店長や役職者もいたため...続きを読む(全107文字)

【良い点】
土日は当番制のため出勤もあるが、代わりに平日に代休取得が可能。
仕事とプライベートはきっちりされていた。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じように頑張っているのに、言語化できない中で優劣が付いている気がした。
気に入られる人とそうでない人がいる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
若い社員でも、改善に関わるプロジェクトを任せられる。
工夫する幅があるので、やりがいを感じることができる。

社内イベントなどが盛り上がるので...続きを読む(全81文字)

【良い点】
一緒に働く人は親切な人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業など、納得が行かないことが多かった。
制度の回らなさで精...続きを読む(全194文字)

【良い点】
暖かく、遊び心がある人が多い。
ハラスメントなどは無かった。

プライベートなどでも友人として交友関係を築きたい人が多かった。
【気になること...続きを読む(全197文字)

【良い点】
研修があった。料理、整とん　など。
最初は　お客様訪問に、上司が着いていってくれる安心感。

今は本社の場所は　移転しているかと思います。
本...続きを読む(全569文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が早いな、気配り上手な人だな、頼りになるな、と思う営業さんばかりが５年以内には辞めていく...続きを読む(全180文字)

【良い点】
希望休はほぼ通る。（これにより発生するシフトの穴埋めは、社員が出勤してカバーしているとのことで、社員の方々はかなり大変そうだった。）
稼働週1...続きを読む(全317文字)

【良い点】
現場の人間関係はよい(親切で優しい人が多かった)
シフト・希望休の融通が利く
【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集時は契約社員であ...続きを読む(全310文字)

【良い点】
人手が足りないから主体性が磨かれる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手が足りないので簡単に教えられたらすぐお客様にお手入れデビュ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
学校では得られない提携ドクター講義、スリランカ研修などあり勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会の日程がいつも突然...続きを読む(全128文字)

【良い点】
2年目以降も数ヶ月に一度研修があり、たくさんのことを教えてもらえる環境です。
他店のスタッフとも会えるので情報交換やコミュニケーションの場にな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ブライダル業界で活躍したいという強い思いがある人にはとてもおすすめ。若手でも活躍できる環境が整っており、早ければ、3年目でマネージャーにつける...続きを読む(全126文字)

【良い点】
出来るかも？と思われるとひたすら仕事がまわってくる。レベルップにはいいかもしれないが業務過多になる可能性がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)

【良い点】
新卒で入社するとOJT研修が半年ほどあるが、合わない先輩がOJTになると本当に憂鬱。今も実施されているか分からないが、半年たったタイミングでお...続きを読む(全201文字)

【良い点】
店舗勤務の場合は研修は多くあり、受講機会も多くある。内勤の場合、頻度は減る。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップにつながる...続きを読む(全90文字)

【良い点】
担当者になれば一通り自分でやるので、提案力、折衝力などの対人関係には強くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のあたりはずれに左...続きを読む(全83文字)

【良い点】
やる気さえあれば、様々な業務を経験でき、若いうちに経験を積みたい場合は良いと思います。教育体制も基本的にはしっかりしています。
【気になること...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップという考え方はなく、社内でそのようなワードが出たことも聞いたことがない。
クリティカル...続きを読む(全195文字)