この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は当番制のため出勤もあるが、代わりに平日に代休取得が可能。
仕事とプライベートはきっちりされていた。続きを読む(全58文字)
株式会社ベアーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベアーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベアーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は当番制のため出勤もあるが、代わりに平日に代休取得が可能。
仕事とプライベートはきっちりされていた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ちゃんと効率よく業務を行なえば、
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰れるが出来ない人は永遠に残ることになる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
早く上がれる日も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
終わる時間が読めないので予定を入れられない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
子どもを育てながらの仕事に対しては理解があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅くまで残業される方が多いため、ワークラ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
残業時間については改善されてつつあるように思いわれます。
以前に比べて残業への意識が変わり、また、体制も徐々に徐々に強化されてきているのではな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員の仲が良いことが唯一の救いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
出退勤の管理が雑。出勤ボタンはあるが退勤ボタンはなく、自動的に定...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
アルバイト契約なのでワークバランスは取りやすいです。お客様からの依頼があってから対応の可否を自分で決められるのでストレスになりません。
予定の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日だろうが、深夜だろうが業務用携帯は手放せません。とにかく電話やメールが多い。
営業先(客宅)...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
長時間労働をなくそうと、経営者や役員などが動いている。入社当時は9~21時の営業時間であり、週休1日だったが、現在は9~20時に変更され、カレ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
育児休業は執行役員が取得しているので取れると思います。
2018年位から多少、労働環境が改善したらしく夜の22:00位には退勤できるようになっ...続きを読む(全239文字)
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まず募集要項に記載していることと全く違います。本社か支店かで勤務時間がちょっと違いますし。待遇は営業だろうと内勤だろうと基本一緒です。営業だからといって営...続きを読む(全393文字)
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部署にもよりますが大体退社時間は21時から23時位かと思うので、ワークライフバランスとは程遠いと思います。
土日に仕事が入ることもあります。
ただ代休...続きを読む(全152文字)
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プライベートはないものと思ってください。馬車馬のごとく働かされます。
有給もほぼ使えませんので覚悟しておいてください。
ただし、育児や介護など家の事情...続きを読む(全197文字)
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ワークライフバランスなんて机上の理論。会社理念と実態は乖離しているにもほどがある。部署間による労働時間量の違いについて、改善する姿勢なんてものは口だけ。営...続きを読む(全160文字)
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ワークライフバランスを掲げている企業ですが、社員には全く関係ありません。
早出、残業は当たり前。
終電近くまで残業は当たり前で、残業代も出ません。
...続きを読む(全154文字)
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朝早くから夜は終電までなんて当たり前。男性も女性も遅くまでいるのが当たり前かなような。
むしろ、早く帰ると悪いことしてるような気になるほど帰りづらい。プ...続きを読む(全159文字)
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土日休みではなかったり、平日に会議は行われないので、確実に休日出勤になります。
研修期間中だったので、代休を取ることも出来ず(家事研修が行われるため)、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の割合がほとんどの会社なため、女性はとても働きやすいと思われます。産休・育休制度もしっかりされていた。
また、女性支店長や役職者もいたため...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
一緒に働く人は親切な人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業など、納得が行かないことが多かった。
制度の回らなさで精...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じように頑張っているのに、言語化できない中で優劣が付いている気がした。
気に入られる人とそうでない人がいる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
暖かく、遊び心がある人が多い。
ハラスメントなどは無かった。
プライベートなどでも友人として交友関係を築きたい人が多かった。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若い社員でも、改善に関わるプロジェクトを任せられる。
工夫する幅があるので、やりがいを感じることができる。
社内イベントなどが盛り上がるので...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研修があった。料理、整とん など。
最初は お客様訪問に、上司が着いていってくれる安心感。
今は本社の場所は 移転しているかと思います。
本...続きを読む(全569文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が早いな、気配り上手な人だな、頼りになるな、と思う営業さんばかりが5年以内には辞めていく...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
希望休はほぼ通る。(これにより発生するシフトの穴埋めは、社員が出勤してカバーしているとのことで、社員の方々はかなり大変そうだった。)
稼働週1...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
現場の人間関係はよい(親切で優しい人が多かった)
シフト・希望休の融通が利く
【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集時は契約社員であ...続きを読む(全310文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人募集時は契約社員であったが、内定後に口頭で「早期離職者が多く労務手続き担当者の負担を減らすため、しばらくは社保...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
シフト制で休みが決まっているのと有給も使いやすいかんきょうなので休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
予約枠が開放されるからシフ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
出勤日はそれなりに忙しいですが、休みの日はきちんと休めるところ。
また、店舗のスタッフ同士で仲が良く、飲みに行ったり遊びに行ったりできることが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
配属される場所によるがワークライフバランスはシフト制なので一カ月前にシフト出されるので自由に変えれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
休日や有休はしっかりととれる。
希望休も比較的とりやすく、土日の婚礼数にもよるが、冠婚葬祭以外の用事でも休ませてくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が多く、閑散期は仕事がないから帰るようにといわれていました。閑散期は稼げません。業界的に古い考え方の人...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りやすいか取りやすくないかは上司によって変わります。
無駄に会議やイベントが多く、その予定も出るのが遅いの...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
旅行会社なので、旅行好きな人も多く、理解もあるので行きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの取りやすさは部署や職種によっ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
希望休を月に3回取ることができる。社内の割引制度があるため、休みの日でも同僚や家族を連れて店舗に遊びにくることが多く、仕事・プライベートの境目...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
定番メニューの紹介やキャンペーン告知で使用される黒板アート。すべて店舗のスタッフが制作しています。デザインを学んでいた方やPOPづくりが得意な...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少し少なめでした。シフトだったので、土日祝が休みではなかったです。
個人宅への営業でしたので、平日にいつも不...続きを読む(全132文字)
会社名 | 株式会社ベアーズ |
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フリガナ | ベアーズ |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 8950万円 |
従業員数 | 199人 |
代表者 | 髙橋健志 |
本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5640-0211 |
URL | https://www.happy-bears.com/company/info/ |
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