長野県厚生農業協同組合連合会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大きい組織なので規定など整備されてると思ったが全然だったこと。徐々に改善はされてきたが曖昧なまま新しい制度に移行しようと強引に物事をすすめる...続きを読む(全212文字)

【良い点】
産前産後休暇、育児休暇もある。病院スタッフ用の保育施設が完備されていることも良いことだと感じている。また、時短勤務者に対しては、早く返してあ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
配属される病院や病棟によって忙しさなどがまちまちとなるため、一概には言えないが、自分がいる部署に関しては残業も少ないのかなと思う。また、休み...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、年々少しずつ上がってはいるが雀の涙ほどで、税金や社会保険料で持っていかれるため、上がっている実感...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの病院もおなじような状況だと思うが万年看護師不足で入ってくる数よりも出ていく数の方が多くて今後どのようになっ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良くも悪くも田舎の農協。現状を何とかしようとか打破しようとか口で入っているが上層部特に役員も含めて誰もそんな気はないと感じた。若手のやる気の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
病院にもよるが、かなりゆったりとした病棟から、とても忙しい病棟まで幅が広く、さまざまな経験を重ねることができると感じたため。実際、忙しい病棟...続きを読む(全286文字)

【良い点】
残業はあるが、その分有給の消化率はかなり高いとは思います。ただ、申請してないのに勝手に有給が使われていることも多々ありました。翌月のシフトの...続きを読む(全218文字)

【良い点】
健康保険組合は強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当や福利厚生は優秀。ただし今後人事制度により予期せぬ転勤を強いられる可能...続きを読む(全102文字)

【良い点】
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここに限らず医療系は今後国の方針もありどんどん淘汰されていくと感じる。勤める病院次第...続きを読む(全114文字)

【良い点】
入社時や年次、役職に就いたタイミングなどで階層研修があるほか、産業能率大学などの通信講座の受験料を会が負担してくれる（上限あり）。
【気にな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
男性なら6年ほど働けば師長を目指せる。特に自信にスキルがなくてもなれるためあまり敬われて居ない師長もいる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修だけでなく携帯電話やパソコンを通して各自学習できるシステムがあります。
また入社時にはプリセプター制度があり担当指導者が親身になって仕事...続きを読む(全129文字)

【良い点】
幅広い知識や業務スキルを身につけられる点が魅力です。農業・畜産・流通・資材調達など専門性の高い業務に関わることで、業界知識や実務経験を体系的...続きを読む(全215文字)

【良い点】
資格や学位の取得は推奨されている。
そのため仕事をしながら大学院へ通うことについても現場の理解が得られやすい印象続きを読む(全62文字)

【良い点】
ラダーがある。勤務の合間や終わってからラダーを進めることになるのでラダーをしているスタッフは辛そうであった
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
キャリアアップしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
１か月間研修があります。内容としてはかなり難易度が高いように感じ...続きを読む(全327文字)

【良い点】
新人のうちは特に研修が沢山ある。新人じゃなくても病棟によって勉強会は開かれているので知識を得れる機会が多い。
大きいグループ病院ならではで認...続きを読む(全237文字)

【良い点】
認定の資格を取得している方も多くいる。自分自身のやる気次第。研修の案内もあった。私が所属している部署では、新人2～3人に対し１人の先輩がつき...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育制度が非常に整備されており、入社後の研修も体系的かつ段階的に構成されています。基礎から専門分野まで丁寧に指導してもらえるため、業務理解が...続きを読む(全141文字)