趣味との両立ができていると社員の方が話されていた。しかしながら、出版印刷などスケジュールがタイトになる事業に関しては、どうしても繁忙期があるため、残業時間...続きを読む(全89文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本創発グループのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全10件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本創発グループのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本創発グループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本創発グループの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日本創発グループの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日本創発グループの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や自身の抱える案件によって、残業が多くなることもある。
人によるので、自分次第かと。
新卒はわりと早めに帰らせてもらえる。
【気になること...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
一応は土日祝休み
【気になること・改善したほうがいい点】
休み中にも連絡がある。
家庭を持ったらかなりしんどいかと。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
イベント毎の有給申請は基本通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に何かやりたい人は周りの目を気にせず、
うまく立ち回らなけれ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
転勤、出張がほぼない
クライアントへの訪問、納品やトラブルなどにもよるが、朝の出勤時間はほぼ同じ時間で大丈夫
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業時間はは日によって様々で、定時で上がれる日もあれば全然上がれない日もあるため、仕事後に予定を入れるのは普段だとあまりおすすめできない感じで...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
コロナ禍においても初動に若干の遅さは感じたが特別休暇として週の出勤数を調整してもらいつつ給与は満額支払われた。
有給についても比較的取りやすく...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
グループ化してから有給取得や半休取得を推進を目立ってするようになり、部署によっては比較的休みが取りやすい方ではないかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日祝日はきちんと休める。だが、営業などは土日でも自宅で仕事をしているよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率上げるために、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社の上司から定時以降2時間ほど残っていると早く帰れと声がかかるほど、勤務時間については残業を良しとしていない社風だと思います。自分が提案した...続きを読む(全256文字)
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1つの業界に絞らず、様々な業界の課題を解決できるため、社会的使命感はある程度感じることができる。また印刷やグッズ制作に注力しているため、身近にやりがいを感...続きを読む(全86文字)
昇給などは上長からの評価によるものである。一般的であるといえるが、評価観点は不明。続きを読む(全41文字)
ジョブローテーション制度があり、2~3年に1回は勤務するグループ会社が変わる。転居を伴わず、東京都内で行われる。若手の段階から様々なことに挑戦できるという...続きを読む(全146文字)
実際に働いてはいないが、会社自体が印刷・デジタル・グッズなど幅広い事業に取り組んでおり、30以上グループ会社を所有しているため、挑戦する姿勢はある程度大切...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
グループ会社なので、さまざまな企業と組んで仕事ができると良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、グループの仲間でありながらも何...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
様々な企業と連携して仕事ができると、やりがいにつながる。
社内報でグループの成績を確認することができる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休取得に力を入れていて、男性もとるようになってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後の社会復帰がしやすい環境が必要。
女...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
何に数回上長と面談があり、賞与や昇給などの話をする。
営業は売り上げ成績次第で昇給の金額が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性に優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は男女差別と言うか、男だから、女だからみたいな考え方が多い。続きを読む(全70文字)
サービス(専門サービス)のワークライフバランスの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる(フレックス制のため)。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も3日あり、有給の消化2日と合わせて5日連続、かつ土日はさんで9日連休...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本創発グループの 会社情報
会社名 | 株式会社日本創発グループ |
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フリガナ | ニホンソウハツグループ |
設立日 | 2015年1月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 3,222人 |
売上高 | 748億4600万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤田一郎 |
本社所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野3丁目24番6号 |
平均年齢 | 46.5歳 |
平均給与 | 587万円 |
電話番号 | 03-5817-3061 |
URL | https://www.jcpg.co.jp/ |
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