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【良い点】
当社では、時間管理に対する企業全体の規律がかなり厳しくなった。そのおかげで、かつてあったような非効率な長時間労働は構造的に排除されている。
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アイドマ・ホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全104件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイドマ・ホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイドマ・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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アイドマ・ホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
支援社数は役職が上がるごとに増えていくため、タスク量は多い。そのためクライアント様ごとのタスクを自身で管理し、コントロールする力が必要になり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務委託であったし、家庭を持つ人も多かったため、自分のスタイルに合わせて仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになしです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークをされている方に関しては、長時間...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業はあり、定時に毎日帰るのは難しい環境。繁忙期には40時間を超えることもある。
ただし業務の進め方に裁量があるため、自分で調整する余地はあ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、人によって感じ方が違うかもしれません。会社の平均残業時間は多いですが、効率的に仕事を進めればそこまで負担ではないです...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
何が良い点か、考えてもまったくわからないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針がなぞ。減で起きていることはなにも知っている人がいない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについて、仕事を優先されている方が多いように思えます。
自分の市場価値を高め、成長していきたい方には適した環境だと思いま...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは割と良いと思います。
システムのリリース日は多少の残業が見込まれますが、他企業と比較するとそんなに多いわけではないと思...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年間休日は120日程度で、土日祝は休みです。
平均的に残業が月40時間前後発生しますが、会社の成長と共にお客様の数もかなり増えているので育成...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
営業職は残業が発生しやすい職種ではあるので、そこはしょうがないと思うしかないです。有給は取得奨励日があるので、そこに合わせて取得する人が多い...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
休みの日も稼働している人がかなりいるが、カレンダー通りの休みにはなっており、有給取得に関しても抵抗なくとれるのはよい。
【気になること・改善...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
働く時間に自由が利くのでとてもありがたい。また、チーム内で助け合うということが当たり前になっている。業務のスピード感もかなり早いので、やりが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
午前中だけ、夕方だけなど自由に勤務できたので家庭とのバランスがとりやすい。シフトの時間帯を指定されることもなかったので、働きやすかった。
【...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
勤務時間は部署や案件の状況によってばらつきがあります。
営業職は、成果を追求するために自主的にロープレや勉強をしている人も多いので、プライベ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自発的な働き方が求められるため、期末などはやはり帰宅時間が遅くなりがちです。ただ、会社側から無理に引き延ばされることはなく、あくまで自己管理...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
営業のノウハウがかなり貯まっており、頑張れば頑張った分だけ実力もお給料も伸びるので、営業として成長したいのであれば、かなりおすすめです。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自由がきくのでよい、休みの日は完全に会社と縁を切る事が可能ですし電話もかかってこないため楽だと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
営業職という特性上、多忙期は業務量が増加し、長時間労働となることがある。
その時は商談準備や提案資料の作成に追われることが多く、効率的に業務...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
シフト自由はよい。在宅ワークなのと急な休みに対応してもらえるのは魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休みをとっても何も...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
柔軟な勤務制度: テレワークやフレックスタイム制度の導入により、従業員が家庭や個人の事情に合わせて働きやすい環境を整備している可能性がありま...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
かなり成長している会社なので、業務量はどうしても多くなってしまい残業して対応している状況ではある。
休日は完全週休2日で確保でき、有給も申請...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
業務上やむを得ない残業はあるのですが、新卒1年目から業務を任せてもらえるので必然的に業務量は多いです。ワークライフバランスは仕事ができる人で...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
コンサルティング業務のためクライアント対応が多く、どうしても残業は日常的に発生します。
有給は取れないことはありませんが、クライアントワーク...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては深夜、土日まで働いている。
これが一時的なものであればまだよいがそうではなく常態化している。
この...続きを読む(全170文字)
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アイドマ・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
この組織の人間は、とにかく成果達成へのコミットメントが尋常ではない。
中途で加わって痛感したのは、全員がプロフェッショナルとして目標に貪欲だ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
対経営者への戦略コンサルティングこそが、当社の業務の真髄だと感じる。
商談相手は企業の最高意思決定者であるため、表層的な提案は通用しない。
...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
社員の生活基盤を支援するための制度が整備されている。
本社近くに居住する場合、住宅手当が支給され通勤時間を大幅に短縮できるメリットがある。
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
前職では特定の領域に特化したプロジェクトが中心でしたが、より多様な経営課題に触れられるダイナミックな環境を求め、当社の社会的インパクトの大き...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
報酬体系はとてもロジカルで、個人の貢献が直接年収に反映されるインセンティブ方式です。
固定給に加えて、売上達成やミッション達成率に応じたイン...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ここで職務に取り組むことで、高度な専門知識と実践的な経験値が圧倒的な速度で身につくと感じます。
コンサルティング部門の一員として、お客様の経...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
この会社では、性別によってキャリアの機会が制限されることは一切ない。評価は完全に成果基準であり、実力とミッション達成度がそのまま昇格に反映さ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
当社が掲げる”時間や場所の制約に捉われない働き方”の実現は、現在の労働市場の課題と完全に一致している。人材不足に苦しむ中小企業へ、潜在労働力...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
評価制度は比較的はっきりしている。
月毎に上司と面談した上でギリギリの目標を設定されるため、毎月常に先月よりも成長することを求められるが、そ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
会社の事業理念などは共感した
【気になること・改善したほうがいい点】
此の企業で5年以上キャリアを積むのは難しいと思ったため。
周りの社員も...続きを読む(全129文字)
サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ
回答者：
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【良い点】
営業なので自分で調整はできる
有給についても特に理由など聞かれることは無く、事前に申請していればほぼ確実に取れる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
しっかり休める。就業先によるかもしれないが、休んでも何も言われない。連休も可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
顧客企業にもよるが、ワークライフバランスは良いことが多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望就業エリア以外の就業先になるこ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みは基本的には希望通りとれる。ただ、自分の担当のイベントと休み希望が被ってしまうと休みが通らないことが多い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
シフト制なので現場次第では土日休める。また連休をとって遠出などもしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約業務のため、退勤ギリ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ある程度の希望休は話し合って取得出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
体調が悪くなって休みたかったら代わりを探さないと絶対に休めない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
シフトが自由で毎月希望休出せるのはよかった。
有休も、事後申請でもOKで自由だった。
平日休みは案外助かる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
欠員がなければそれなりに安めて基本的に残業もないためワークライフバランスは悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状有給...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
有給のとりやすさ、残業時間は配属先によりけりです。現在、２つの職場を経験しておりますが有給をバンバン使っておる社員もありますし、残業は繁忙期...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
いい配属先に当たれば、長く働きつつ知見も高めれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第なので、全てが運任せになります。続きを読む(全78文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アイドマ・ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アイドマ・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | アイドマホールディングス |
| 設立日 | 2008年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 371人 ※2016年2月末時点 ※契約社員・アルバイト含む |
| 売上高 | 9億円 ※2016年実績 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 三浦 陽平 |
| 本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目13番30号 |
| 平均年齢 | 27.0歳 |
| 平均給与 | 599万円 |
| 電話番号 | 03-6455-7935 |
| URL | https://www.aidma-hd.jp/ |
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