一家ダイニングプロジェクトの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取れないと思っていた方がよい。
周りの社員で有給休暇を取っている人が全くいないため、有...続きを読む(全155文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に連続した休みはとれない。
仕事の日は朝から晩まで働かされるため、休みの日は疲れ切っていて...続きを読む(全93文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間がおかしい。毎日11時間労働休憩なしで働かされた。
年に数回ある市川で行われる社員総会は...続きを読む(全206文字)

【良い点】
年の近い人同士で働くことができたので、サークルの延長のような働きやすさはあった。従業員との距離感が近く、営業後に飲みに行ったりと仕事以外の楽し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
居酒屋での業務はコンビニなどの販売業と比べると、業務時間中は波もあるがかなり忙しいため、ここで鍛えておくと他のアルバイトが天国に感じる。
飲食...続きを読む(全106文字)

【良い点】
不満は特別なかったと思う。これはどの職場でもそうだが、アルバイトとして働くならば出来ない要求はしっかりと断るということが大事だと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
プライベートを削って働くような職場ではなかった。店舗によっては人が足りてないなどあったかもしれないが、自店のことしかわからない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
退職理由は特にないがしいていうならば、仲の良いスタッフが就活などもありやめていったからという理由だったと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
かなり女性スタッフの数は多かった。恐らく見栄えの良い制服のおかげかと思う。実際スタッフも気に入ってるようであった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
体育会系や人と話すのが好きな人にはとても合っていると思う。基本的にノリがいい人が多い。なのでそうじゃない人だときついと思う。お客さんと距離が近...続きを読む(全364文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーが基本的にパワハラ、セクハラをするような人ばかりであり、女性社員の前でも脱ぐような人もいる。それ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
管理者の方々は厳しい人も多かったが逆に勉強になった。社会の厳しさを知る事ができたから。身だしなみとかは厳しかった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人によりますが、上長の中で尊敬できる方にあった記憶がありません、指摘をしたり、ネガティブなフィードバックをするのが天才的な方が多い気がします。...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門の課長職の方の働き方を見ていると、人がいない店への支援ばかりで、休みがほとんどない状況なので、健康面で心配...続きを読む(全81文字)

【良い点】
距離が近く、すぐ上司に伝えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも店長の裁量次第の部分があり、本社の社員も忙しく...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社員さんが学生等キャストに対して分け隔てなく接してくれるのは安心して働くことができた。
入店したばかりのときに丁寧に教えてくれたことで初めての...続きを読む(全130文字)

【良い点】
理想を掲げて突き進もうとしている点
ビジョンが明確な点
【気になること・改善したほうがいい点】
理想と現実のギャップを埋めようとしない点
売上...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員の皆さんは明るい方が多く、コミュニケーションを大事にしている印象でした。転勤が多く入れ替わりが激しかったですが、どの方もすぐに馴染んでいました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は常に事務所にこもっており、どれだけ忙しくてもあまり現場業務を手伝ってくれないこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
たくさんの年代のアルバイトクルーと関わることができ、色んな刺激をもらえる。
また、クルーの育成などマネジメントについても携わって行けるためやり...続きを読む(全216文字)