2023卒の先輩がサイネオス・ヘルス・クリニカルCRA職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒サイネオス・ヘルス・クリニカル株式会社のレポート
公開日:2022年5月17日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- CRA職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
インターンシップを含め、1次面接、最終面接全てがオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 中堅人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
エントリーシートは、インターンシップに提出したものをそのまま使い回されました。
オンラインのためなし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
本当に雑談ベースで面接が進むので、正直何が評価されたのかは分かりませんでした。強いて言えば、少ない質問を如何に論理的に答えられるかと、明るさや愛嬌の良さなどが評価されたのではないかと思います。
面接の雰囲気
雑談ベースで面接が進みました。面接も1時間という長い時間がとられていますが、半分以上が雑談でした。面接官の雰囲気は穏やかで、笑いが起きるような雰囲気でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜメーカーではなくCRO業界を志望しているのか
理由は2つあります。
1つ目は、より患者様に近いところで仕事ができるからです。メーカーはモニタリング業務をCROに委託することが多いですが、CROはで医師やCRC、看護師、薬剤師など様々な臨床現場の人々と関わることができます。自分がする仕事は患者様のためという実感がより強く持てるし、臨床現場の声を臨床試験に組み入れられる仕組みづくりにも後々挑戦していきたいと考えているためCROが魅力的だと感じています。
2つ目は多くの種類の最先端の医薬品の上市に関わることができるからです。メーカーに所属すると関わることができる医薬品が限られてきますが、CROであれば多くの種類の最先端な医薬品に関わることができます。世界の最先端な医薬品に常に関わることができるという点でも、自らの知見を広めるためにもCROの方が自分に合っていると考えています。
なぜ医薬品業界で開発に携わりたいのか
医薬品開発に携わることによって患者様の健康に貢献したいと考えているからです。病院実習で、重度の潰瘍性大腸炎を患っている方が、新規の治療薬によって劇的に症状が改善した一連の様子をフォローできた経験があります。症状が酷かった時は精神的に不安定でしたが、症状が落ち着いてくるにつれてアドヒアランスが向上し、社会復帰にも非常に前向きになってくれました。医薬品には、その人の健康を守るだけではなく、その人の生きる希望や幸せを取り戻す力があるということを実感しました。この経験から自分も革新的な医薬品を上市する一員となり、世界の患者様の健康に貢献したいと考えています。またそのためにも分散型臨床試験の実現に挑戦したいと考えています。
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サイネオス・ヘルス・クリニカルの 会社情報
| 会社名 | サイネオス・ヘルス・クリニカル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サイネオスヘルスクリニカル |
| 設立日 | 2013年4月 |
| 資本金 | 1億3000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | スティファン・グトウ |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| URL | https://jp.syneoshealth.com/ |
