この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんがいらっしゃる女性社員が時短で帰れるように周りが補っている。
女性の管理職も多いため性差別はない。続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
4.4
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
2.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
4.4
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
1.1
ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.4
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
6
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休制度、育児休暇制度など取得できる環境が整っているので女性は出産後も仕事に復帰しやすい。
また休みもある程度融通が利くのでお盆や年始の休みも...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の管理職が多い。外資系なので、管理職＝男性のみといった古臭い体質等はなく、能力があれば女性でもどんどん役職を付けてもらえる。
現在でも健在...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
働いている人の意識が高く、常に学べる環境である。外国籍のスタッフも多々いるため、常に英語を使う事ができる。また、堅苦しい上下関係もなくのびのび...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
とてもよい 会社でした。従業員の仲がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが。
女性は、家庭や育児がありますので 夕方の...続きを読む(全190文字)
全6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
人の入れ替わりが激しいため能力があれば1〜2年で昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上長判断と副支配人の意向が強い。総...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
過労により体調を崩したため会社側からは休職を提案してもらい数ヶ月休職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
過労により体調を崩したため...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ブランド力と知名度があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにもゲスト側がサービスの高さを当たり前と思うようになっており、半...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
サービスのプロとして意識高く仕事してる人も多いため勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取なところ。100時間残業が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員食堂で1日1食無料で食べれるところ。
終電を逃した場合はタクシー代を支給してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
英語の取り組みは熱が入っている。様々なプログラムがレベルごとに設けられている。しかし飲料部はなかなかしっかり取り組めてなかったイメージ（長時間...続きを読む(全201文字)
サービス(ホテル)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
ほとんど女性の職場です。店舗の支配人も95％女性なので女性にとっては働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗もギ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
支配人はほど女性。全国で男性支配人は３名しかいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休はとりやすいが、フロントスタッフは戻った...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
私は特に女性としての働きやすさは感じなかったが、周りを見ると結婚してママさんになっている人ばかりなのでそういう人は結構突発的にも休めるし、時短...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
部署によると思うが女の人の管理職もいるため、女の人だからといって昇格がないことはもちろんないと思います続きを読む(全57文字)
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【良い点】
男女関係なく評価されていたと思う。
女性社員も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性客が多かったのでトイレ清掃などは男性より...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休、育休などは割と取りやすく、子育てもに協力的だったがこちらも上司や先輩によるので会社というより人に左右される続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性の立場の方が強いと私個人は感じます。女性の管理職の方もたくさんいらっしゃいます。育休取得率もかなり高いです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性が多い職場だからというのもあるかもしれませんが、女性でも役職についてる方が多く、男女差別は感じませんでした。
また、産休育休後も戻ってくる...続きを読む(全103文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都の 会社情報
| 会社名 | ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー京都株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ザリッツカールトンプロパティマネジメントカンパニーキョウト |
| 設立日 | 2014年2月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 橋本和宏 |
| 本社所在地 | 〒604-0000 京都府京都市中京区二条大橋上る鉾田町543番地 |
| URL | https://www.ritzcarlton.com/ja/hotels/ukyrz-the-ritz-carlton-kyoto/overview/ |
NOKIZAL ID: 2218073
