この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休制度がしっかりしており、女性が産休をとることに対しての理不尽な風当たりの強さはありません。また、産休された方には復帰のための制度もあるので...続きを読む(全171文字)
株式会社ノジマ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノジマの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノジマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休制度がしっかりしており、女性が産休をとることに対しての理不尽な風当たりの強さはありません。また、産休された方には復帰のための制度もあるので...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年齢性別関係なく実力主義なので自分のがんばり次第です。入社半年でリーダーや店長にもなれる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
お...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性視点からではあるが、時代の流れもあり、上昇志向に結果がついてくれば出世は早い。店舗スタッフから社内で重要なポストに就いている女性社員も。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休、育休制度もありスタッフ着用のベストもマタニティ用が用意されていたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業も男性に比べ、女...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
融通はかなり効く。シフトが自己申告制なので、子供の行事などはしっかりと参加できる。急な早退、休みなど子供を持つ人が多いためお互い様という環境。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性でもバリバリ活躍できる。男女の差はなく、若手であっても仕事ができれば必ず評価され、ステップアップが出来る。店舗によるのかもしれないが、年齢...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日に働くことが基本になるので、どちらかを休んだとしても売上が上がるのは土日なので不利になります。同様にシングルで...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務等、子供がいても働ける制度は整っています。
実際に役職等についている女性が講師となり、今後のビジョンを見直すような女性のみ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休育休の給与形態はかなりいいと思います。
パートナーとなればライフワークバランスはかなりとりやすいので土日祝休みも可能です。
社員として店舗...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性でも役職についたりしていて、さすが上場企業といったところ。
簡単に、新入社員の女性でも、公正に評価される。
新卒ばかりでしたので、育休など...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
休みは週に2日もらえるが繁忙期は少し少なめ。連休も希望出せば通る。平日休みを満喫できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年間休...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収に関しては悪くないと思う。自分の努力次第でどんどん上にあがれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の急な退職が多く人員不足...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若手でもやる気さえあれば上に上がれる。
人事や育成に興味上がれば手を挙げることかできる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
スポーツにも近年力を入れているため将来性はある。毎年社員旅行は海外に行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の後を誰が継ぐかに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
家電の知識をつけたらどんどん販売していけるので楽しい。実績が見える化しているので向上心が高い人には向いている。お客様のリピーターがいると楽しい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
若いうちからポジション与えられること。
業務を通してやりたいことはすべてやらしてもらえる。(論理的であることが前提)
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
e-ラーニング環境が充実しており、場所や時間を問わず学習が可能です。講義動画や資料が整備され、復習や自習に最適なサポート体制が整っています。こ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
アルバイト(パートナーと呼ばれています)ですと最初から時給1600円スタートで頑張り続けられれば極端に下がるということはないので、非常に良いと...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
配属される店舗にもよると思いますが、人間関係が非常に良く事務所が高校の部室のような明るさで、言葉通りのアットホームな職場でした。
また、メー...続きを読む(全444文字)
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【良い点】
アルバイトなので、休みたい時に休めるので良いと思います。
アルバイトから正社員雇用も力に入れてるので頑張り次第かなと思います。
【気になること...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
性別、問わず活躍できる点はいいと思います。また、男性でも育休生徒を取りやすい環境があったり、女性も時短制度を使っており、周りの方も早く帰らせよ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
女性だから話を聞いてくれるお客さんもいるのでそこは強みかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。休日や勤務終わりに上司とふ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性育休取得率100%で復帰後も時短制度を取り入れて働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため、在宅ワークなどは...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
正社員と派遣社員の女性の割合は4割ほどおり、割合は高い方であると個人的には考えている。そのため、女性からしても働きやすい職場と少しはいえるのでは。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
性別問わず働ける環境。
接客があまり得意ではなくても愛嬌でいけばなんとかなる。
社員同士仲が良い印象続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会でしたので、女性は働きにくかったです。
女性だから給料が低くても当たり前とうも言われました。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の役職者が沢山いました。
プロスタッフ職で入社しても、長く続けて、数字を出せば上にいけます。
女性でも意見を出せる社風なので、総合職で入社...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
男性が多い店舗だと、女性はあまり詰められない。
だが、あまりにも売上やターゲット商品を販売しないと月末などに凄く詰められる。
店舗によりけりだ...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男女比率としては、男性が9割を占めているのではないかというぐらい、女性が少ない
清潔感にもかけてしまうところもある...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休などの制度はしっかりしていて子供が小さいうちは時短勤務などあり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理者...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社ノジマ |
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フリガナ | ノジマ |
設立日 | 1962年4月 |
資本金 | 7613億円 |
従業員数 | 11,541人 ※(2024年12月末時点) |
売上高 | 5239億6800万円 ※2020年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野島廣司 |
本社所在地 | 〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸1丁目1番1号 JR横浜タワー 26階 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 501万円 |
電話番号 | 045-228-3546 |
URL | https://www.nojima.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。