口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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浜銀ファイナンスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、浜銀ファイナンス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に浜銀ファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
浜銀ファイナンスの 社員・元社員による会社の評価
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- 成長・将来性
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浜銀ファイナンスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
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- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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浜銀ファイナンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年7月4日【良い点】
フロントスタッフでも、一部管理職を除いて平均20-30時間の残業で済んでいたのでちょうどいい勤務時間でした。
定時に帰ることも可能でしたので、...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2026年3月21日【気になること・改善したほうがいい点】
【入社後のギャップ】
「安定」の裏返しとして、組織風土が想像以上に保守的で、新しいことへの挑戦を避ける傾向が強い点...続きを読む(全233文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年12月28日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 3年前
- コールセンター運営・管理
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性管理職もいますし、産休取得後、役職者として戻ってこら...続きを読む(全75文字)
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- 改善したほうがいい点
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年11月16日【良い点】
3回に渡り部内のマネージャーと面談がある。必ず部長が同席しており、話しずらい雰囲気もある。(部によって異なると思う)
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
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- 改善したほうがいい点
在籍時期：2023年頃
投稿日：2026年2月25日【良い点】
点は、「銀行グループ水準の安心感」と「働きやすさの制度」が両立しているところです。まず、各種社会保険や企業年金（確定拠出年金）、退職金制度など...続きを読む(全378文字)
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浜銀ファイナンスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝休み、残業時間は厳しくパソコンで管理しているため、残業がしにくいくらい。本社であればビル内に内科、歯科医が入っているため、勤務時間中い...続きを読む(全165文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は男女共に穏やかな人が多い。
管理職は親会社からの出向が多い。
親会社とのパイプ役だと感じた。
しかし、割と真面目にリースについて学ぶ姿...続きを読む(全198文字)
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サービス(リース・レンタル)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
浜銀ファイナンスの 会社情報
| 会社名 | 浜銀ファイナンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハマギンファイナンス |
| 設立日 | 1979年9月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 116人 |
| 売上高 | 312億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮下和也 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 045-225-2322 |
| URL | https://www.h-fc.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1864154
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