シンプレクス・ホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全2件）

成果を出せば、その分年収として評価をされるときいた続きを読む(全25文字)

ITコンサルに関しては、コンサルティング業界全体でみても、沢山会社がある。その中での差別化が選考全体を通して感じられなかった続きを読む(全62文字)

インターン登壇社員に女性がいなくて驚いた。割と働いている社員が男性が多くて女性の意見は通らなそうな印象続きを読む(全51文字)

実際にインターンで社員と話す機会があったが、月の残業時間が100時間超えることがあったそう続きを読む(全45文字)

自分たちで提案したシステムを、「自分たち」で作るという一気通貫が魅力であり、自社に全ての工程のノウハウを蓄積できる。続きを読む(全58文字)

金融についての知識を学ぶ研修もあるのは、金融にも興味がある学生にとっては魅力的。続きを読む(全40文字)

金融からの脱却を目指し、他領域に広げていっている。よりポートフォリオが均等になれば安定性は高くなると思う。続きを読む(全53文字)

課題解決に興味があり、お客様の課題を解決するのに、学んできたITの力を活かしたいという思いから志望したと仰っていた。続きを読む(全58文字)

イベントの時や1次面接は温厚な方だったが、2次面接はかなり厳しかった。続きを読む(全35文字)

若手にも裁量権があり、やりがいは大きいと思う。その分責任も大きい。続きを読む(全33文字)

業界の中でも、明るく陽気な人が集まっている印象を抱いた。社員同士でかなり仲が良く、よく飲み会が開催されていた。
特に、同期同士の仲が良いと感じた。皆さん...続きを読む(全111文字)

専門技術力、コミュニケーション力、問題解決力、マネジメント力、リーダーシップ力のある人が集まっているらしい。続きを読む(全54文字)

根性がある人、忍耐力がある人、体力がある人が活躍しているらしい。続きを読む(全32文字)

社員同士の中は良さそうだが、かなり忙しそう。人事の方など関わった方々は良い人が多かった。続きを読む(全44文字)

上司や同期に助けられたという話が多かったので、助け合いの精神がある社員が多い印象です。続きを読む(全43文字)

新しい企業・社員の平均年齢が低いということもあり、先進的な企業文化です。多様性重視で、部門間の協力も多くある良い雰囲気でした。続きを読む(全63文字)

関西から関東などの大きな異動は伴わないと聞きました。理由は方言やイントネーションに違いがあるからだそうです。患者様とのコミュニケーションに重きを置いている...続きを読む(全84文字)

業界内3位という立ち位置もある為、上位を目指す意識が強い。続きを読む(全29文字)