ＣＡＲＴＡ　ＣＯＭＭＵＮＩＣＡＴＩＯＮＳの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較すると、給与額は少ない方だと思われる。
年俸制に移行してからは、年に２度の昇給評価の際に年俸が見直さ...続きを読む(全296文字)

【良い点】
休暇取得のしやすさは業界内でも上位だと思われる。
基本的に事前に上長とメンバーに連絡しておけば、いつでも休暇取得は可能。規定の夏季休暇などは設...続きを読む(全228文字)

【良い点】
自分から積極的に動き発信できる人はちゃんと賞賛される。また、上司や先輩をオープンな場所で褒める文化もあり周囲もモチベーションに繋がっていると思...続きを読む(全132文字)

【良い点】
高くはないと思うが、業務内容からすれば妥当だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の業績伴い、昔より上がりにくくはなっている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
幅広い広告の知識、企業の知識が得られる点
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店販路、直販路など様々な事業形態があるため仕方ないかもし...続きを読む(全120文字)

【良い点】
完全に部署によるが、クライアントワークではない技術職やバックオフィス系はワークライフバランスが取れていると思う。
休みは会社全体で取りやすい雰...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な部署にいると福利厚生の内容をキャッチアップする暇すらなく、使わずに終わ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
いろんなことにチャレンジしているのはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業の回復もなく、新規のグロースもできず。先行きが見えない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
先行きが見えないから。また自身はもっと他の領域のことにチャレンジしつつ、WLBを維持したいから。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社...続きを読む(全253文字)

【良い点】
今の仕事量、WLBでこの年収はかなりいいと思う。個人的には残業はほぼなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価など、マネ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
交通費全額支給や各種休暇制度が充実しており、基礎的な福利厚生については満足しています。有給休暇も申請しやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
男女とはず実力があれば認められるし、実力がなくても努力は認めてくれる。ただ努力してるかしてないかは周り主観なので、その人によって努力量は人それ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
手をあげれば管理職になれます。今は女性管理職を増やそうとしているので、早期で管理職になることも可能ではあります、続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内結婚がとても多く、結婚した女性は営業の第一線から離れて事務やサポートに流れるのが一般的なよう。
誰が決めている...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性の多い部署だったため、理解があり働きやすかった。
キャリア志向の人は評価してもらえるので女性も働きやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
育休制度や育休明けの時短勤務など、女性の勤務をしっかりサポートしている。
女性の管理職を50%を目標として増やしており、女性が管理職のキャリア...続きを読む(全105文字)

【良い点】
時短や有給などは比較的取りやすいと思います。
中抜けも可能なので、急な保育園の呼び出しなどにも対応できるような環境だと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
生理休暇がある
産休を取っている社員はちらほら聞くので、比較的取りやすいのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職に行け...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性の方も多く活躍しています。福利厚生は勿論、男女平等の仕事量だとおもいます。やりがいはとても感じるのではないかと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
産休育休をしっかり使えるのは良いと思っていた。勤務復帰後に時短勤務をしている人もかなり居たように思う。続きを読む(全57文字)