ソシオークホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
入社のきっかけは、ビズリーチでオファーをもらったことが始まり。年収600万のスカウトだった。内定承諾前に、採用担当者から「すぐ550万くらいは...続きを読む(全353文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも給与が低いのに「資産形成」の研修をするのはセンスが無いと思った！参加してみると、内容は生命保険会社が無料で...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが管理職にはほとんどいない。また、そのためか雰囲気がゆるい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
創業の原点でもあるグループ会社が買収された。また、他のグループ会社が談合を行い、公正取引委員会から処分を受けている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ソシオークグループは、 『社会と共生する樹でありたい』をミッションに掲げ、 社会の様々な課題をビジネスで解決する企業グループのため、社会貢献に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
素晴らしい上司にであれば教育熱があり、たくさん教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内大学があるが、形上あるだけで中身は...続きを読む(全90文字)

【良い点】
住宅手当が4年？目安にある。
育休も取りやすく、希望すれば100%取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当の制限がある理由...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用は給料横一線。能力ある人と現場に飛ばされている人が同じ給料であることに納得できていない人が多い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
大手企業の役員がヘッドハンティングされていることもあり、色々な方の意見を聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質のある...続きを読む(全107文字)

【良い点】
良くも悪くも一般社員はお人好しが多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は全体的に問題のある人物が揃っています。おそらく...続きを読む(全109文字)

【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる（フレックス制のため）。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)

【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も３日あり、有給の消化２日と合わせて５日連続、かつ土日はさんで９日連休...続きを読む(全152文字)

【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)

【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)