この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別関係なく評価していただけるのでその点では働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも性別関係ない...続きを読む(全180文字)
株式会社TAPP 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TAPPの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TAPPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別関係なく評価していただけるのでその点では働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも性別関係ない...続きを読む(全180文字)
【イベントや選考を通して感じた】20代の男性:女性が6:4ということで、女性もかなり多いため、働きやすい職場なのではないかと感じた。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の役職者も比較的いるため、キャリア構成がしやすい環境だと思った。
有給の申請も断られたことがない。(前日の申請でOKだった)
育休取得後、...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月19日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月18日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月18日在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年12月10日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月4日【社員から聞いた】不動産投資、という規模が大きいお客様の買い物に携わることができる点をやりがいに感じると伺った。人生において一番大きな買い物と言われる家に...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】コンサルタント職と開発仕入れ職は営業に分類されるため、月給25万にプラスして自分の売った分の手当てがつくそうだ。また、賃貸管理職、クリエ...続きを読む(全105文字)
【社員から聞いた】今後は、グローバル化を視野に入れて事業を展開していきたいと伺った。日本の物件を海外の人に売ることを主に推進していきたいようだ。続きを読む(全72文字)
【社員から聞いた】不動産ベンチャーとITの分野が融合してできた会社で、2016年設立である。若手20代が多く、若いうちからバリバリ働くことができるそうだ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有休消化率は高い、祝日分の休日が付与されるため代休は必ず取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本12時間勤務のため仕事メインの生活...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
営業は賞与はないがインセンティブで年収を上げることは可能
完全成果主義のため売り上げを上げていれば昇格昇給はできる
トップは年収1000万ほど...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コロナ禍でも2020年上半期は人を集めてセミナーを行っていたようですし、今後も時代の流れに逆らいながら成長していくつもりなのではないでしょうか...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
業務内容が多岐にわたり様々な知識・スキルが身につく。要望や提案は一旦は検討してもらえるので提案はしやすい。定まったフローがないことが多いので自...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社理由:頑張り次第で給与があがると聞きやりがいを感じたため。また、面接担当者が好印象だったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男女問わず責任者は任せていただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから19歳だから等の理由で夜勤に入らないという事が出来なか...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
事務員さんであれば、全然良いと思う。ただ、店舗によっては事務員さんでも上長や営業マンの八つ当たりがあると噂で聞く。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
会社として女性登用やDX推進、コンプライアンス意識の向上を積極的に進めています。生理休暇を生理以外の女性ならではの問題でも取得できるようになり...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性の比率はおおいとおもいます。場所にもよりますが、女性の部長もいてバリバリ働いてらっしゃる様子です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性でもしっかり結果を出せば評価されている。産休育休とってる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に難しい人もいるかもしれ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休明けも元いた部署へ戻れる。時短勤務も可能。悪阻で出勤できなくても周りが無理しないよう気を遣ってくれる。子供のお迎えに行くため定時ピッタリで...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性向けのキャリア支援や制度が整備され、管理職への道も開かれているのが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇や時短勤務が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
入社当社こそ周りを見渡しても管理者というのはどこを見ても男性、という感じだったが、最近は女性の出世というのもかなり増えてきている。女性活躍推進...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
とにかく休みや、早退が、気軽なことです。
全く気にせず休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別は問われませんが、役職=クレーム...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
長くいればいるほど基本的には、自動的に給与は上がります。なので、特段働くことに対してこだわりがない方、安定した会社に長く勤めたい意向の方には向...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社TAPP |
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フリガナ | タップ |
設立日 | 2017年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 123人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 山地学 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号品川シーズンテラス6階 |
URL | https://tapp-co.jp/ |
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