この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員に関して言えば真面目な人が多い、お客様に対しては誠実且つ迅速な対応を心掛けるように教育されいて実践もできている
【気になること・改善した...
株式会社大本組 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大本組の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大本組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員に関して言えば真面目な人が多い、お客様に対しては誠実且つ迅速な対応を心掛けるように教育されいて実践もできている
【気になること・改善した...
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職世代(50歳以上)の一部の考え方が古く、非効率でも長く働いた方が偉いという考え方をしている。
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【良い点】
優秀な社員も多くおり、愚直に仕事に従事する姿勢は日本人たるもの といっても言いくらい素晴らしいものです。社員は会社の本店の岡山の方が多いです...
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全体的には非常にアットホームな社風である。岡山県内のトップ企業である為、関西、中国、四国、九州地方の優秀な人材が集まる企業である。特に女性社員の能力は高...
在籍時期:2015年頃
投稿日:2020年5月9日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年8月24日【良い点】
・大企業であるため福利厚生は整っている。有休消化率も高く残業も少ない。働きやすさやワークライフバランスのみを重視するならばおすすめの企業。
...続きを読む(全257文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月15日【良い点】
早めに希望を出せばきちんと希望日に有休をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
口では有休もったいないから使えよといいながら有休を...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
住宅補助がとても手厚く、家賃のほかに水道光熱費も負担してくれる。
また、布団や家具なども一定はリースしてくれるのでお金がかからず生活できる。...
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【良い点】
給料は比較的高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に対する賞与の割合が非常に高い為、今後業績が悪化した場合にこの...
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【良い点】
昨今の働き方改革により、多少は休みが取りやすくなってきている。
また、若手には優しい風潮になり、働きやすい環境作りをしてくれてる。
【気にな...
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【良い点】
早くして1級施工管理技士を取得することで同じ業者ならどこへでも転職が可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段これといって身...
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【良い点】
地図に残る仕事である為、完工した際に実際に出来上がった物を見ると非常にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初のうち...
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【良い点】
内勤(所謂本社・支店勤務)は育休を取得する制度があったり、急な有給にも対応できる体制が整っていると感じる
【気になること・改善したほうがいい...
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【良い点】
特に努力しなくても年功序列で昇給していく点が人によっては向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
上記に書いた通りで際立った成績を...
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【良い点】
若い内からいろいろ任せてもらうことができる。営業に関して言えば個人で決定できる項目が多い為、案件ごとというより自分が持っている顧客間で話をす...
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【良い点】
生活にかかるお金は全て会社で負担してくれる。
家賃、水道光熱費、食費、日用品
【気になること・改善したほうがいい点】
副業できないのがとても...
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【良い点】
パワハラする上司がいます。
昨今の情勢により、パワーハラスメントには会社的に厳しくなって来ていますが、勤続年数が長い方や中途採用の方は昔なが...
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【良い点】
全体的に社員が優しい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧住友と旧三井の派閥があり、いまだにどちらの出身であるかを気にして業務を行...
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【良い点】
周りへのウケは良いし、給料もいい、お金に困ることは全く無いと思う。あと、病院で工事をしていた時は看護師のおばちゃまたちから「こんな会社おった...
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間の年齢層がみんな辞めているため、全体的に会社の考えが古いです。平均年齢を下げるためか若い人を積極的に取ってま...
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【良い点】
気に入られると、直帰できたり、お土産を経費で買ってもらえるなどします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の仲が良いときもある...
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【良い点】
部長でも口だけの人もいるので、上に上がれば楽できる部分はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント力がない人でも仕事の実力...
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【良い点】
とても面倒見の良いかがいたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが上手くいかない人がいてどう接したら良いか分か...
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【良い点】
管理職は当たり外れがでかいが当たりなら休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハズレの管理職が上司になるとほぼ休みは取れない。
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に責任意識が低く、会議があっても積極的な発言はない。
話し合いの場で役員クラスが「これでいいかな」と意向確...
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【良い点】
基本的にやさしい方が多い印象です。
どこの職場でもそうだと思いますが最終的な人間関係は自分次第である面が大きいと思うので先輩から愛されるか後...
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【良い点】
人情味あふれる人もたくさんいたがそうでない人もまたいて、自分的にはつきあえない人もいた
基本的には良い人が多い印象です
【気になること・改善...
会社名 | 株式会社大本組 |
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フリガナ | オオモトグミ |
設立日 | 1937年12月 |
資本金 | 52億9600万円 |
従業員数 | 813人 |
売上高 | 830億6000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三宅啓一 |
本社所在地 | 〒700-0824 岡山県岡山市北区内山下1丁目1番13号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 906万円 |
電話番号 | 03-6752-7007 |
URL | https://www.ohmoto.co.jp/ |
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