ＵＺＵＺの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
月並みな言い方ですがいい人が多いです。また、数字面やミスで詰められている人を見たことがなく、詰める文化はないです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
キャリアの方向性が何も決まっていない方が多いのでそういった方のキャリアを一緒に考えることにはやりがいを感じます。要望だけを聞いて、求人をたくさ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアドバイザーのみだと個人営業の経験のみになるので、その辺の認識は必要になりそうです。
また、どこかの業界に...続きを読む(全141文字)

【良い点】
役員陣の子育てへのコミット具合が高くその辺りの理解度は非常に高いです。続きを読む(全41文字)

【良い点】
人材業界の中ではトップクラスにホワイトなのではないでしょうか。キャリアアドバイザーは面談に集中できる仕組みができています。残業を強制されること...続きを読む(全154文字)

【良い点】
直属の上長・マネージャー陣との定期的な面談を通して、抱えている不安や伝えたいことなどを伝えやすい環境のため、不明点を誰にでも・いつでも聞きにい...続きを読む(全210文字)

【良い点】
性別・年齢を問わずその人のスキル・努力する姿勢をしっかり評価してくれる環境です。出産祝い金などの制度も充実しており、女性のライフイベントと自身...続きを読む(全225文字)

【良い点】
自分の予定に合わせてスケジュールを組みやすいです。残業が続いてしまっている月などは、上司などとすり合わせを行い、何が自分の業務を逼迫してしまっ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
住宅補助、ランチの補助、副業可能など福利厚生は充実している方だと考える続きを読む(全41文字)

【良い点】
有給の取りやすさは抜群に高い
取りたいタイミングで取れる上に取りずらい雰囲気もない
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが週...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験ができるという点に魅力を感じ入社しましたが、私の場合は新卒で入社してから、同じ配属先で同じ業務をずっと担...続きを読む(全99文字)

【良い点】
同業界同職種での転職組です。
入社時から実力主義の環境だと聞いていたので特に入社後にギャップを感じることはありませんでした。
自分が以前勤めて...続きを読む(全241文字)

【良い点】
びっくりするぐらいいところが何一つない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社に特化しているように見えてまったく研修がないまま現場...続きを読む(全178文字)

【良い点】
無期雇用です。
一人一人に担当者がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者と相性によります。中には担当者と合わない方もいらっ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と業務内容に乖離が有りました。また、配属先によっては結構な残業を強いられるみたいなので当たり外れ大きいかなと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣会社の最低限は守っているように感じた　良くも悪くも簡単に入社することが出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時では一般事務の...続きを読む(全188文字)

【良い点】
派遣契約からでも３年後に無事契約満了まで勤められたら、直接雇用の可能性があると派遣コーディネーターさんからお伺いしていました。結構楽しみにして...続きを読む(全116文字)

【良い点】
コールセンターで働き始める際、多くの人が抱える入社ギャップの原因は、事前の期待と現実の業務内容や環境の差にあります。入社前は「簡単な電話対応」...続きを読む(全360文字)

【良い点】
ここ数年でコンプライアンスにも配慮して、かなりクリーンな印象になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場してCMを流したり、イ...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接と説明会、そして入社後の説明で異なる点が多かったです。まずこちら側に有利に動くことは少ないと思っていいでしょう。続きを読む(全78文字)