この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員初めての部署は凄く丁寧に教育してもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動になり別の部署になるといきなり責任のある役職、...続きを読む(全130文字)
イオン九州株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオン九州株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にイオン九州株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員初めての部署は凄く丁寧に教育してもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動になり別の部署になるといきなり責任のある役職、...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務で得られるスキルは接客応対のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトからの昇級とかする人に対しての資格取得支援制度を充実させて欲しい。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度決まったコースになってしまうとなかなか異動はできない。キャリアチャレンジの希望は毎年全員するが、ほとんどが希望...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
たくさんの人と関わることが多いため、コミュニケーション力は身につくと思う。たくさんの種類の商品について聞かれることもあるので、幅広く知識が身に...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
入社して3年間は研修がある。
基本的に登用試験(筆記試験と面接)に合格しないと上位職には昇格できない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
研修はきっちり行われるため社員教育は手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって得られるスキルは違うと思うが、接客がメ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
一年に一度昇給試験があり、そこに受かると上に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験に受からないと上に上がらないため、実力...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
コミュニケーション技術の向上が望める。媚びへつらうこともあるが、うまく回す技術と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス上で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
接客スキルは身に付くので、他業種に転職するときも活かせることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか、これといったスキル例え...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
正社員、非正規だからと差別されず、
業務に必要な研修を行っていただき、テキストを貸して下さり、実務訓練を納得の行くまで時間を与えて頂きました。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
やる気次第で誰でも昇格試験への挑戦が可能。また、勤務時間の中で研修を行うなど休日出てこないといけないなどはあまりないく配慮されていると思う。
...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
パートで入社しても年に一度の試験に合格すれば昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
下位の昇格は試験のみの合格になるので仕事が出...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
資格が上がるたびに集合研修があり手厚くサポートしてくれる。また、職位も上がるとこちらも集合研修がありサポート体制がある。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
レジ業務や包装など
教育についてはしっかりと訓練が組まれます。
一通り習った後は実習生として必ずベテランの方が付いて教育してくださいます。
初...続きを読む(全368文字)
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【良い点】
新卒で入社してからは合宿で基本的なことを一から学べます。集団生活で同期とも仲良くなれます。また、配属後も専門のトレーナーが親身になって指導して...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
試験は誰でも受けれる。しけんさえ受ければあんまりはたらかなくても、きゅうりょうは上がる。イオンの検定に受かっても、給料はほぼ上がらない。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
様々な社内資格制度があり、教育制度は確立されており、本人のやる気次第でキャリアアップに繋がりやすいと感じます。社内公募で海外、国内視察やグルー...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
アルバイト経験のみのため、会社全体のスキルアップやキャリア開発などには言及できない。ただ教育体制については、アルバイト教育の範囲で答えていく。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社内の教育機関はしっかりしているので、資格試験に向けたスクーリングはどの企業よりも手厚く充実している。きちんと合格できるよう、各地から出張させ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
誰でも挑戦できる環境。勉強会なども随時開いてくれて知識は付いていく。
福利厚生もしっかりしていて、残業には厳しい。短時間勤務であれば文句なしの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育は比較的丁寧にしてくれると思います。OJT教育が主になりますが周りの従業員の方も親切な方々が多いので大丈夫です。たまにお局がいますがそれは...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社内試験に受かれば、給与が上がる。
入社して直ぐは、レジ打ちや接客の研修が数日間あり、いきなり売場に出されない為、新人教育はできていると思う。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
接客に対しての研修は定期的に行われており、安心できる。
また私がいた部署にはマニュアルなど商品知識に関する資料もあった為自分で学べることもあり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。転勤ありにすると住宅補助がしっかりある。月1万5千円で家借りられる
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤無...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
長期休暇が年2回取れるため旅行など行きやすい。(下期、上期)
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが休みの日に電話がかかってくる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多いのもあるが特に差別的なことは感じなかった。昇級の面でも女性の主任や店長もいた為自分次第ではあるがチャンスはある。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、社員1人に他がアルバイト年齢に対して負担が大きい、休日に電話や出勤ある、退職時期延ばされた続きを読む(全72文字)
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【良い点】
毎年昇進テストあり勉強すれば昇級できる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は評価で決まるが部署別に評価されるため仕事量に差があると不...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなど含め、年収が低いことや自分の将来を考えるとこのまま続けていても不安な部分が多すぎたから。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後のAIなどの発達により、将来的になくなる職種かもしれないため将来性はあまりないと言える。また、少子高齢化や地方...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
あまりない。平日に休めるから銀行などに行きたい場合は悪くないのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業なのでプライベートの時間は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現在の年齢を考えるとこれくらいが妥当だと思う。ただ
残業に対してだと少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な部分が多い...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業務内容は正直簡単なものばかりなので、難しくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでも出来ることが多いため、スキルが正直な...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特に教育される事が無い代わりに、干渉されたりうるさく言われる事は有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をこなしていけばある...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
3年目に必ず主任試験を受けなければいけないです。そのため、若い方でも活躍できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任試験を本人の意...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が忙しく、店舗によっては研修に行かせてもらえない人もいます。あと、チーフの考え方に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
希望者の社員登用が毎年ある。また、グレードアップの試験も毎年ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用はあるが、簡単にはなれない...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社内でも研修もそこそこあり
やる気次第でどこまでもいけるとおもいます。
自分発信でぐいぐい行けば、希望部署にいけたりする事も結構あるらしいです...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
通信講座の支援制度があり難関資格からペン字講座まで自身の目標に合わせて選択でき修了すると昇格ポイントになる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
3年目までは定期的に研修があり、目標を立ててキャリアについて考える機会が他社と比べて豊富ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
店舗ごとの業績や直属の上司によって異なるだろうと思われますので、1つの体験談ではあります。上司は個々の店舗の業績や従業員の貢献度を評価し、昇給...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
接客スキルがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修とかはなかった記憶。部署による可能性があり、なくてもなんとかなったと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
手を挙げればやりたいことや昇格のチャンスは貰える。裏を返せば手を挙げないとチャンスは来ない。やりたいことがあれば積極的に手を挙げた方が良い。続きを読む(全76文字)
会社名 | イオン九州株式会社 |
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フリガナ | イオンキュウシュウ |
設立日 | 1972年6月 |
資本金 | 31億5900万円 |
従業員数 | 5,404人 |
売上高 | 4844億6600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 柴田祐司 |
本社所在地 | 〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南2丁目9番11号 |
平均年齢 | 47.2歳 |
平均給与 | 452万円 |
電話番号 | 092-441-0611 |
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