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株式会社キューブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キューブの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キューブの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キューブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キューブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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キューブの 学生による会社の評価

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キューブの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社キューブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
こちらはあまり充実しているとは思わない。住宅手当といったものもなく、若手の頃は深夜に帰ることも多いため、自分の居...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キューブを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月8日
回答者:

【良い点】
たまに良いものもあり、コメが高くなっている中で、社内で米を安く販売してくれたり助かるものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年11月8日
回答者:

【良い点】
長年続いてきているタイトルに関わる場合、良くも悪くも安定していて、変化は薄いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存タイトル...
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の体質もあると思いますが、パワハラ、セクハラなどまだまだ新しい時代に対応しきれていない部分が多いと思います。上...
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在籍時期:2011年頃

投稿日:2025年11月12日
回答者:

【良い点】
やりたいことにチャレンジできる環境。ある種言ったもん勝ち
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度は整っていなかった
いまいちな人...
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年8月8日
回答者:

【良い点】
業務遂行能力が足りないと判断された場合はすぐに異動させられ、激務の部署で使い捨てられるため、日々危機感を持ってスキルアップに取り組むことが出来...
続きを読む(全214文字)

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キューブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社キューブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル配信やSNSの普及により、アーティストとファンをつなぐ手法は多様化しており、芸能事務所には新たな価値創出...続きを読む(全134文字)

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株式会社キューブの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々の業務を通じて、目標に向けてチームと協力しながら一つひとつの課題を解決していく過程に、やりがいを感じています。自分が担当した仕事が形にな...続きを読む(全223文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社キューブの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく言えば安定、悪く言えば年功序列。上昇志向の強い方には向いていない査定制度かも知れません。ただ業界内では平均として高い方であると感じます。続きを読む(全76文字)

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株式会社キューブの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性質上、どうしても仕事中心になるため、ワークライフバランスを重視したい人は一つ諦めることも必要だと考えます。続きを読む(全60文字)

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  • 実際の働き方
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広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年10日のリフレッシュ休暇が付与される点は良いと思います。通常の有給休暇とは別にまとまった休暇制度が用意されているため、スケジュールをうまく...続きを読む(全368文字)

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株式会社松竹マルチプレックスシアターズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも有給が付与される。
申請すれば通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が2年で消えてしまうので注意が必要。
案...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社松竹マルチプレックスシアターズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 0代後半 女性 18年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれといった福利厚生はないが、レストランタッチを導入しており、活用している社員がほとんど。コンビニなどでも使えるので良い。続きを読む(全69文字)

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有限会社ビジュアルヴォイスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はありません。都内で住宅手当がないのは痛いですが、業界で住宅手当があるとこ...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アミューズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経理 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
企業規模や事業の大きさと比較すると、福利厚生の充実度は信じられないほど低い。一般的な同規模の会社であれば整ってい...続きを読む(全170文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 新規事業・事業開発 社長クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特段補助はない。ソニー健保の優待が使える程度。年に1回、CDが貰える程度ではないか。手当等も目立ったものは存在しない。続きを読む(全79文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
魅力としては、有給休暇の取得率が高く、比較的休みを取りやすい環境が整っていると感じる。また、有給休暇とは別にリフレッシュ休暇が付与される
【...続きを読む(全303文字)

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TOHOシネマズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年8月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いつでも、シフトがない時に見たい映画を観れるのがとても嬉しいし、映画好きとしては一番の福利厚生だとおもいます。続きを読む(全61文字)

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株式会社DEITAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が少しだけあった気がする、2キロ圏内のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなし、インセンティブなし、
昇級の見込みが少ない続きを読む(全79文字)

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株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CGデザイナー 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によるが有給休暇は気軽に取得しやすい環境だと思います。オフィスも最近移転をしたばかりで綺麗です。副業もOKなので概ね良い環境だと思う。
...続きを読む(全104文字)

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キューブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社キューブ
フリガナ キューブ
設立日 1997年7月
資本金 9000万円
従業員数 65人
売上高 40億円
決算月 5月
代表者 北牧裕幸
本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目25番10号
URL https://www.cubeinc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1351112

キューブの 選考対策

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  • 口コミ・評価
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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