香川銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全38件） 2ページ目

【良い点】
支店によっては激務で個人プレーが目立つところもあるが、地方の支店はコミュ二ケーションがとれており助け合いながら仕事ができると思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
総合職で県外支店配属の場合は、住宅補助がでる。
研修制度は充実している。
有休取得にも積極的である。
リロクラブ会員制度。続きを読む(全67文字)

【良い点】
地域銀行ならではのフットワークの軽さが魅力的だと思う。
精神力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の育成があまり良くないと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有休の取得も積極的であり、銀行の魅力として年に一回の連続休暇がありオンオフしっかりとしている点が良い。続きを読む(全57文字)

【良い点】
将来お金のことは、人生の中で不可欠だったので仕事をしながら自分の知識も身につき社会貢献ができ自分の能力も高めることができる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
退職理由や辞めずに働いてくれるにはどうしたら良いかの相談は合ったが退職はスムーズに行ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全90文字)

【良い点】
支店によっては年に2回資格を取らないといけないところがあったのでかなり自己啓発ができる。
土曜に参加できる研修などもあった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
産休、育休の所得には積極的である。
女性でも支店長になっている人もいるので女性だからといって区別されることはない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
様々な業種の経営者の方と直性お話ができるので自分の知識が身につく。
大きな金額の融資を実行したりできる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
同期入社が多いので、横のつながりはできて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いので、配属支店やその時々の状況に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
同業と比べて低い水準。転職活動をするとプラス100～200万の提示は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部にもよるが管理職の...続きを読む(全106文字)

【良い点】
福利厚生はとてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社2年間くらいは月収、賞与が低水準であると感じます。仕事の成果や範...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手（役職に上がる前）の給与はお世辞にも東証プライム企業とは思えぬ程低い。ただし私の退職から数年、世の中の賃上げ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
評価については、上司の匙加減の部分が大きい。昇進については、年次の要件がなくなったので制度上は若手でも昇進ができる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
直近の人事制度の大幅な改定前の話ではあるが、基本的には給与水準は高いと思われる。在籍時は金利がまだ低い時代で環境は厳しかったが、それでもそれ...続きを読む(全323文字)

【良い点】
長崎だとまだ良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤に伴う補助が薄い。他の企業でもあるあるだが、会社を支えている年代と初任給に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
平均年収水準が比較的高い
有価証券報告書ベースで 平均約906万円 と高めの報酬水準が公表されています（この数字には賞与・各種手当が含まれる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
名古屋銀行の給与水準は、地域金融機関としては安定感があります。若手のうちは大きな差は出にくいものの、年功だけでなく評価制度が整っており、成果...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は手取り月15万円ほどでとても少なかったです。実家暮らしなのでやっていけてました。
投資信託や保険のノルマも...続きを読む(全110文字)

【良い点】
基本的には年功序列の企業なので能力に関係なく自動的に昇級していく。

7,9,11年目に昇格タイミングがあり、ストレートに出世していけば35...続きを読む(全109文字)