就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
タツモ株式会社のロゴ写真

タツモ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タツモの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

タツモ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タツモ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にタツモ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タツモの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

タツモの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

タツモの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
退職理由
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

タツモの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

タツモの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
6件中6件表示

タツモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直年収は低すぎて口にしたくない。
評価制度はあるけど、昇給2000円がどうとかの議論をしていて単なる会社側の自己満。額が低すぎてどうでもいい。
決...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料、賞与は低いままで、従業員に満足感はありません。昇進・昇給・キャリアパスも無きに等しいです。評価は評価者の思うがままで、基準はあってなきものです。赤...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    姑息なやり方で無理矢理残業代かせがにゃこの程度の年収しかない。賞与がまともにあった時でも30万なかなかいかんかったけ、賞与なしの現状じゃこんなもん。
    ...続きを読む(全293文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    2008年頃から等級制度を開始し、それまで3000円~5000円だった昇給を1000円~2000円程度に下げられました。住〇重機を模した制度でしたが、パ...続きを読む(全272文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    毎年自己評価を提出し、それを元に昇給が決まるが業績が悪いため評価は反映されない。
    給与は高卒の場合、基本給は始めは低く何もしなくても25歳までは上がる...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年11月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料自体ほとんどあがっていません。
    昇給もここ数年ありません。
    やることはありますが給料自体上がらないのでモチベが持ちません
    賞用もまったくもって...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する
    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    タツモの 他のカテゴリの口コミ

    タツモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は比較的保護されている。
    しかし、それは技術者としてではなくただの事務員として。
    キャリアパスはなく、ただのパートの延長線でしかない。
    ...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年7月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ルールは存在しました。しかし、自身の思いが強く実行できれば自分のやりたいように仕事ができると思います。
    ほとんどの方が面倒見がいい人ばかりな...続きを読む(全220文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年10月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 20年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性には補助的な業務しかほぼないので、キャリア重視よりも家庭重視したい人にはいい職場です。
    休みも取りやすいし、突発的に休んでも業務にほとんど支障がな...続きを読む(全215文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    8/12の決算短信で継続企業の前提に注記記載。マジで倒産が見え隠れする状態に。
    解決策に不良部門の撤退とあったが赤字を出しているのは主業務の部署。設備...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に言ったもん勝ち的なところがあります。
    自分の都合を前面に出しておけば、無理強いはありません。
    ただし、上を目指しているのなら、イエスマンでな...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 CAD(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員の魅力であげるとすれば淡白さじゃな。最低限の業務以外ほぼ話しよらんし、主任以外の人間は朝挨拶してもほぼ返してこんけほとんどの奴がまともに挨拶すらしと...続きを読む(全239文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 CAD(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    生活残業しよる奴らが多すぎる。しょーもない事務のおばちゃんの仕事をわざわざ自分でして10時11時までおろうとする。給料が安すぎてしょーがないのは分かる。...続きを読む(全268文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 CAD(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    液晶がダメになり、自分が所属していた液晶装置部が実質なくなった。リーマンショック後に一時期もちなおしたかと思たが、やっぱダメやった。半導体はまだ景気はま...続きを読む(全175文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修は一応三菱社主催のものに参加することはできますが、完全に素人向けのものなので大した経験にはなりません。資格も電気工事士等の仕事に直結するものは取れま...続きを読む(全592文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 制御設計(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    暇な会社ほどお局が幅を利かせています。
    この会社も例にたがわず、お局問題は深刻です。
    中でも、古参かつ社内結婚したお局は非常に達が悪く、管理職の方も...続きを読む(全205文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の年収、評価制度の口コミ

    テルモ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の仕事内容を踏まえるとこんなものかなというところでした。しかし給与体系自体に問題はありませんでした。評価制度も上司との面談を踏まえたもの...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社キーエンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:1997年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 29年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢に関係なく、公平、明確な評価基準に基づき、成績の良い人は昇進、昇給が得られる。
    評価成績は、一位からビリまで、毎日アップデートされ、開示...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    朝日分光株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    栃木県で暮らしていくには十分な給与がでている。毎年一定な感じで昇給していくので年功的な給与体系ではないかと思います。
    残業とか休日出勤はほと...続きを読む(全254文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社オフテクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は夏季冬季併せて年4ヶ月前後あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給が2026年よりかなり厳しくなりました。高い評価でな...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    オムロンキリンテクノシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手子会社のため、福利厚生として家賃補助や家族手当はしっかりもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果を出しても資格を取っても...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    ナルックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近は少しずつ給与が上がってきておりベースアップの実施なども行われている。部署にもよるが労働環境は比較的良いほうではないかと思う。残業につい...続きを読む(全414文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    富士フイルムテクノプロダクツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 その他の医薬・医療機器関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時の時給としては、良い方だったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員じゃなかったので、昇給や賞与はなかったと思います。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同年代と比較すると、かなりもらえる。最近給与改定があり、基本給を上げることでボーナス偏重傾向を改善している。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    謙徳産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局、創業一家の人間に気に入られないと"査定に響かせる"とのことだった。
    つまり気に入られれば(黙々とイエスマン...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    株式会社ベネッセの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ヘルパー その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は他にくれべたらまだ良い方かなと思っています。
    昇給に関しては、自分でスキルアップして資格を取る必要があります。
    【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    タツモの 会社情報

    基本データ
    会社名 タツモ株式会社
    フリガナ タツモ
    設立日 1972年2月
    資本金 35億6859万円
    従業員数 1,180人
    売上高 358億6500万円
    決算月 12月
    代表者 佐藤 泰之
    本社所在地 〒701-1221 岡山県岡山市北区芳賀5311番地
    平均年齢 44.6歳
    平均給与 694万円
    電話番号 086-239-5000
    URL http://tazmo.co.jp/
    タツモは1972年2月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は1,180人で、売上高は358億6500万円になります。平均年収は694万円で、従業員の平均年齢は44.6歳です。
    NOKIZAL ID: 1138089

    タツモの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。