回答者:
基本は安定してるけど、評価はちょっと年功序列っぽい空気あった。続きを読む(全31文字)
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リョービ株式会社
リョービ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リョービ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にリョービ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
基本は安定してるけど、評価はちょっと年功序列っぽい空気あった。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事考課やボーナスは
きっちりしている。
年2回の賞与あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく安い給料。
やる気を削がれる...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度の待遇があり、同業の中では恵まれていると感じる。評価制度は年功序列の雰囲気が残っており、一定のレベルまでは全員が到達することができる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人事評価制度は常に改善を検討されており、良い制度になっていると思う。
定期的な上司と部下の間の面接のやり方も、きちんとルール作りがなされてい...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の古い評価ラインがある。
いくら頑張っても年齢が若いと評価が上がりにくい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
はも申し分ない。業績も伸びておりボーナスも増えつつある。本社付近勤務だと住民税が安いので少しお得。海外勤務になると手当が色々ついて日本に帰り...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
周辺地域の企業と比べても、給与は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、部署の評価と連動しており、いくら成果をあげ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年功序列。意味のなしていない半年ごとの面接がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年のコロナの影響で年収が著しく低いため若手社員...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収に関しては基本的に年功序列で上がってきます。
雇用が安定しているため長く働けば働くほど給与が上がります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は広島県でも高く良い。残業もしっかりつく
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列による評価制度のため、若い社員のモチベーション...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は激務の割に給料が低い。
工場の何もしていない人の方が給料が高いのは全然納得がいかな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年功序列がほとんどで、仕事ができるできないより、長く勤めればエスカレーター式に給与があがるようになっている。賞与もさほど社員間でのさはほとん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は高く、働いた時間だけしっかりとお金をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く、振替休日によって残業時間オー...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
労務管理がしっかりしているので、サービス残業はほとんどない。年功序列で役職が付いて昇給もしていく。昇給額や賞与は一部上場企業の中では低い方だ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本給・賞与は上場企業の平均程度。ただ、福利厚生は手厚く、営業では共働き世帯は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は仕事...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業代は全て支払われるため、そういった意味ではとてもホワイトな会社であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社規定の人事考...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業はいたぶんだけ全てでる
年に2回自分の業務内容を記入し、自己評価と上司の評価を決めて話し合う場がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大手企業に比べると少ないが、周辺が田舎であるため生活環境から考えると多すぎず少なすぎずといったところ。みなし残業などは無く、労働時間も15分...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
諸手当が大きいと思います。
営業で都会に出ている場合は、地域差手当という手当ももらえます。
自動車業界に属しているので、自動車メーカーが儲か...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
年収等の条件は上場企業同業種での真ん中あたりを常にキープしており、良くもなく悪くもないといった感じです。世帯主手当が大きいため同じ年齢、同じ...続きを読む(全207文字)
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部署によりますが、私がいた係は基本的に土日は休みで、残業も一般的な会社より少ないか普通程度です。係はいっぱいあってわからないですが、製造をする係は割と忙...続きを読む(全171文字)
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地方に立地する会社ですが、周りの会社と比較すると給与水準は比較的高いと思います。
人事面の評価はシステムは存在して、直属の上司が部下を評価し、その上の...続きを読む(全190文字)
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年収は交替勤務の手当てが含まれています。残業代、交替手当てが無ければ、400万前後でしょ。評価制度は一応ありますが、昇進昇給は実質年功序列です。仕事がで...続きを読む(全160文字)
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広島県府中市が発祥の企業で、地味で冒険をしない企業である。大手メーカーの部品メーカーが柱(ダイガスト)で、消費者への知名度はやや低い。部品メーカーとして...続きを読む(全163文字)
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残業があるときはそれなりにもらえる。比べても仕方ないが、ほかの製造メーカーと比較して安いか同等レベルだと思う。ちなみに本来当然のことだが、サービス残業は...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社員同士、比較的仲がよく、他愛もない会話ができる環境にある。
管理職とも気軽に会話できるので、良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
教育体制については、あまり充実していないと感じる。特に、専門性については、昔ながらの背中を見て覚えろ、というイメージが強い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
スタッフ部門においては、フレックス制が採用されているため、都合に合わせて出社、退勤時刻をちょうせいすることができる。続きを読む(全64文字)
製品開発に参加でき、完成したときの達成感がある。続きを読む(全24文字)
残業は部署によるが、プライベートは比較的充実できる。続きを読む(全26文字)
真面目な人が多く、和気あいあいとした雰囲気。続きを読む(全22文字)
市場は安定しているが、新規分野開拓にもっと力が必要。ダイカスト強いけど、EV時代にどう対応していくか気になるとこ。続きを読む(全57文字)
男性中心だが、女性が意見を言いやすい環境はある。続きを読む(全24文字)
寮や社宅がちゃんとしてて、地方配属でも生活は困らなそう。続きを読む(全28文字)
技術系は配属先でじっくり経験積む感じ。異動はそんな多くない。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
昔の事なので詳しくは覚えていませんが、
休憩はしっかり取らせてくれていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置された場所...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較すると、年収水準があまりにも低すぎる。基本給がなかなか上がらないため、役職につかない限りは生活すること...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で入った場合、給料は低いと思っていた方がいいです。手取りは12万ほど、賞与も2.5ヶ月...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
高卒1年目でも他社に比べ給料はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤と残業(40時間以内)がないと少ないです。
サー...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は幹部候補以外は一律B評価が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを多く取得すると評価が下がるのは、働き方改革に反している。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は少なくとも1ヶ月程度が年に2回支給される。基本給は高くもなく低くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で、会...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手高炉メーカーの賃上げに伴い、基本給上がった点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は入社時には能力で評価と聞いていたが結局上...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社と比べてやや低い水準。親会社が変わってから管理職登用基準が見直され、これまではザル(ほぼ各部署任せ...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収について:
基本給に加えて、年2回の賞与(夏・冬)が支給されます。昇給は年1回、年度末の評価に基づいて決定されます。残業代は全額支給され...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は5000円ほど上がるので他の企業に比べるとマシな方かなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪く賞与は雀の涙し...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | リョービ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リョービ |
| 設立日 | 1943年12月 |
| 資本金 | 184億7200万円 |
| 従業員数 | 7,939人 |
| 売上高 | 2933億1400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 浦上 彰 |
| 本社所在地 | 〒726-0033 広島県府中市目崎町762番地 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 719万円 |
| 電話番号 | 0847-41-1111 |
| URL | https://www.ryobi-group.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。