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山陽特殊製鋼株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山陽特殊製鋼の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全13件)

山陽特殊製鋼株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山陽特殊製鋼株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に山陽特殊製鋼株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山陽特殊製鋼の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

山陽特殊製鋼の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

山陽特殊製鋼の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.0
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

山陽特殊製鋼の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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山陽特殊製鋼の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は業績連動であるため売上が良ければそれなりにはもらえる。
給与もよく、特に若手社員は独身寮に入寮でき、月1万円程度で生活できるため給与に関...続きを読む(全159文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同年代に比べて比較的によい。
残業と夜勤手合でかなり稼ぐことができるため。また、有給取得率もかなりよく基本的に有給はとれる。
【気になる...続きを読む(全99文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はそこそこ。高くもなく、低くもなく。ほぼ年功序列で勤続年数により微増していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として、取引...続きを読む(全102文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はそこそこ貰えます。残業が多ければその分給与も上がります。福利厚生はしっかりしており、1万円以下の家賃で寮にすめます。
コロナの状態でもボ...続きを読む(全224文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列気質ではあるが、全体的にいい人が多い。 常昼勤務者は比較的有給休暇も取りやすくワークライフバランスはとれている。
給料も業界の中でも水...続きを読む(全172文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社の同世代と比べるといい値段をもらっていると思う。職級が上がったときのボーナスの跳ね上がりは少し驚きがあった。課長クラスを2、3年継続すると...続きを読む(全185文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業を半強制的にやらされる為年収は多い方、班長や作業長クラスなら年収1000万ある人も結構いるらしいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列のシステムなので、普通にしていれば毎年少しずつ昇給する。
この会社は、交替勤務しないと稼げないです。
30歳 交替勤務 残業月20時間...続きを読む(全180文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はそれなりにいいと思います。ただし、部署によって、労働時間が大幅に異なるのに加え、残業代支給の尺度も部署毎に異なるため、所属部署によって残...続きを読む(全187文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は100パーセント出ます。
休日出勤は4割増し
年末年始、出勤すれば12割増し
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の使用が査定...続きを読む(全186文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年02月07日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス残業はまずありえません。それどころかいろを付けてくれる傾向もあります。ただ、管理職候補の大卒の方はとんでもなくサービス残業をしていまし...続きを読む(全172文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一部上場企業とは言え、鉄鋼メーカーの給与はそこまで高くはなく、可も不可もないといった感じ。
残業時間がパソコンの起動時間で管理されており、残業代はほぼ支...続きを読む(全196文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

景気の影響をモロに受ける業界であり、ボーナスの増減が激しい。
基本的に年功序列。どれだけ能力があったとしても横並びでの昇進のため、能力がある人からすると...続きを読む(全160文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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山陽特殊製鋼の 他のカテゴリの口コミ

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は入社後海外語学研修があり、海外に行くことが可能。
また年次別研修や役職別研修等もあり充実しているように思った。続きを読む(全66文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり雰囲気は明るいとは思えない。
また近年若年~中堅層の離職が相次いでおり、優秀な社員から辞めていっているように...続きを読む(全81文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手社員は月1万円程度で寮に入れるので金銭面で非常に助かると思う。
また、カフェテリアポイントや資格を取得するとお祝い金がでるなどの取り組みが...続きを読む(全141文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度があるため出勤前に病院に行ったり、子どもの学校行事のため早退するなどが可能でその点は働きやすいと感じる。
ただし使いやすさは部署...続きを読む(全87文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に女性が少ない業界であるため女性は優遇される。
子どもが小3になるまで時短勤務ができたり、産休・育休制度も充実している。続きを読む(全69文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料だけは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
二交替、3交代なので合わない人はとことん合わないと思う。また、毎日残業なので平日は帰っ...続きを読む(全108文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
4日出て2日休みのサイクルで月20日出勤10日休みなので、休みはある方だと思う。
休みが不定期なので予定を合わせるのが難しい。
平日休みの日もある。続きを読む(全80文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので歳を取れば勝手に役職に付きます。
研修期間がかなり長いので同期との繋がりは作りやい。
また研修期間に資格の勉強もできるので恵まれ...続きを読む(全81文字)

山陽特殊製鋼株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本みんな優しいが、たまに癇癪持ちがいるので注意されたし。続きを読む(全35文字)

メーカー(素材)の年収、評価制度の口コミ

株式会社山寿セラミツクスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はしっかり出る。しかも、残業が多くて何も言われないのでお金が欲しいひとは会社にいればお金がもらえる点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)

株式会社長府製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般事務の中では比較的年収が高く、月給は少なくても、年に2回あるボーナスの金額が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職なの...続きを読む(全126文字)

大同特殊鋼株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応大企業なのでそれなりにもらえる。
高卒はそれなりだが大卒はかなりもらえているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒は勝手...続きを読む(全116文字)

株式会社YAMANAKAの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土曜日出勤が全部残業代として加算されるので、年収はわりと良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に意見を述べたら、...続きを読む(全117文字)

日鉄防食株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員たちは昇給がほとんどないと感じているようです。評価制度も不透明で公平性が保たれているか疑問が残ります。続きを読む(全73文字)

日本特殊陶業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30代非管理職(主任)で年収700万円程度。管理職昇格後は年収1,000万円を超える。営業は海外赴任のチャンスが多くあり、海外駐在中は年収は1...続きを読む(全496文字)

吉野電化工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は自分で目標設定してそれに応じて点数が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与ともに微々たるもの。
1ヶ月分も出ない。続きを読む(全79文字)

株式会社アルカットワンの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年決算の後に次年度に向けて年1回の面談があり、そこで給与や待遇について聞いていただけます。病気で長期入院が必要だった際には有休を存分に使うこ...続きを読む(全371文字)

筑波ダイカスト工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で入社しましたが、一人暮らしをするのに精一杯なほどの賃金しかもらえないため、家族を持つのは難しいと思います。続きを読む(全76文字)

長府工産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容によって給料帯が大きく異なっていました。
会社に評価されればそれなりの年収になると思われます。
賞与は年に3回(7月、12月、3月)、...続きを読む(全283文字)

山陽特殊製鋼の 会社情報

基本データ
会社名 山陽特殊製鋼株式会社
設立日 1935年1月
資本金 538億円
従業員数 6,340人
売上高 3938億4300万円
決算月 3月
代表者 宮本勝弘
本社所在地 〒672-8035 兵庫県姫路市飾磨区中島字一文字3007番地
平均年齢 40.5歳
平均給与 730万円
電話番号 079-235-6003
URL https://www.sanyo-steel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138260

山陽特殊製鋼の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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