この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
システム開発は、大手の会社と共同で行うことが多いので、ノウハウを吸収することができます。また、取引先が大手なので、安定した営業ができます。 その分、新しい...続きを読む(全161文字)
株式会社ハイエレコン 報酬UP
株式会社ハイエレコンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
システム開発は、大手の会社と共同で行うことが多いので、ノウハウを吸収することができます。また、取引先が大手なので、安定した営業ができます。 その分、新しい...続きを読む(全161文字)
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記憶が正しければ、産休を取った方がいらっしゃったと思います。また、女性でもプログラマーやシステムエンジニアなど第一線で活躍している方も多く、男女の差別なく...続きを読む(全164文字)
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基本情報処理試験合格が昇格につながるので、とっておかなければならない。会社も社員にとるように勧めていて、べんきょう会などが開かれる。
定期的にミーティン...続きを読む(全152文字)
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仕事の量が多いので、暇になるときがないので、自分のためにはなるとは思う。一から作る作業もあるので、できたときの達成感はあるが、限られた時間で作らなければな...続きを読む(全160文字)
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上司などはいい人ばかりで職場の環境はいいと思います。ただ仕事の量と人がかみ合ってないので負担は大きいです。残業はほぼ毎日当たり前と思ってもいいと思います。...続きを読む(全175文字)
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若手を育てる気があまりないように感じる。基本情報処理技術者の資格試験などを例にしても、勝手に頑張れ、というようになにもフォローもない。ただ、開発工程のすべ...続きを読む(全150文字)
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無償稼動多すぎて、まじめに仕事してる人のモチベーションを根こそぎ奪う。一方は残業までしているのに一方は何も仕事をしないで給料だけもらっていく(それも何ヶ月...続きを読む(全150文字)
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想定の範囲内ではあるようにかんじる・・・
あとは特にないとは思うが、ギャップという考え方がそもそも何を持ってギャップというのか自分にはよくわからないが、...続きを読む(全152文字)
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多少の残業はあったが、未経験から育ててもらって並以上の給料を出していただいて大変感謝している。残業代もきちんと支給され、総務系がちゃんと機能している。
...続きを読む(全154文字)
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年に1回(だったと思う)の集団研修があり、先輩方とチームに分かれて終日勉強会を行う。日頃交流のない他部署の方々とも交流できて、先輩方の知識を身をもって体験...続きを読む(全151文字)
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複数の言語や、複数の業務にわたって幅広くやれた。社内では携帯電話交換機のシステムから、総務系のシステムなど色々な切り口があって以降のキャリア形成のためにな...続きを読む(全154文字)
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自分の携わったシステムが完成した時。それ以外は一切無い。給料が低い、サービス残業が多い、人間関係が悪い、30代になると会社から捨てられるなど、まさに悪い事...続きを読む(全140文字)
会社名 | 株式会社ハイエレコン |
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フリガナ | ハイエレコン |
設立日 | 1982年6月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 251人 |
売上高 | 56億2894万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上田康博 |
本社所在地 | 〒733-0834 広島県広島市西区草津新町1丁目21番35号 |
電話番号 | 082-279-8001 |
URL | https://www.hek.co.jp/ |
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