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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ディー・オー・エスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディー・オー・エスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディー・オー・エスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ディー・オー・エスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ディー・オー・エスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ディー・オー・エスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職が部下の教育をしなくて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が意味を成していない。目標設定や振り返りも上からの指針やキ...続きを読む(全306文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IPAの試験など、資格取得に対して奨励金が支給されるなど、教育制度はかなりしっかりしています。また、豊富なeラーニングが受講できるなど、自ら学...続きを読む(全208文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に会社としての教育体制はない。配属先にもよるが何年も同じことをやっているので業務のみでスキルアップするのは難...続きを読む(全184文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部の研修に行く際、研修の費用や、平日であれば研修中の給料が出る場合があります。
出ない場合もありますので、研修の内容次第となってしまいますが...続きを読む(全204文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアに関しては細く長く続けることができると思います。
ギリギリの生活でよければ、定年まで働けるのではないでしょうか。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇は本社勤務か出向かで大きく変わるでしょう。
出向先の勤務体系に準ずる為、「盆休み・年末年始の休み」は自分の有給を取らないといけないケースもあります。...続きを読む(全228文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場でスキルがつくかどうかは派遣先次第。運次第です。いろいろと社内研修は取り行われますが、特に意義があるとは感じません。研修は自由参加ですので、個人的には...続きを読む(全190文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年上長の方々による特定のテーマに沿った社員教育があり、参加の有無は自由です。特定のテーマですが、c,javaといった言語の教育や、ネットワーク、OS、見...続きを読む(全163文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特になし。
スキルアップ出来る環境ではない。
というかレベルの低い社員ばかりなので、この会社でスキルアップしようという気にならない。
おじさん社員は...続きを読む(全159文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的なスキルは身に付きます。
もちろん原則として自己研鑽は必要です。
スキルアップ、キャリア形成については自分で現状、将来の
パスを考えて、社内で...続きを読む(全150文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制については、充実しているほうだと感じました。
理由は、毎週水曜日の定時後にさまざまなテーマで
研修が実施されていたためです。
研修は自由参加型...続きを読む(全192文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ディー・オー・エスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内政治が多く、エンジニアとしてのスキルが身に付かない。顧客や部下のためではなく自分の保身のた...続きを読む(全244文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社開発での製品を展開しています。また、他社へ出向することもあり、色々な職場でのスキル向上ができるとも言えます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全270文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特にありませんが、自社商品を持っているので、それなりの規模の売り上げにはなっているのではないかと思っています。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が安かったのと、将来のキャリアが見えなかったので退職に至り...続きを読む(全183文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に良い点はみあたりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は特にきのうしていません。家賃補助はありましたが、3年間げんてい...続きを読む(全182文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた部署は品質管理課で製品の総合テストをメインでしてました。
ここで重大バグを見つけることができれば、市場でユーザーに迷惑をかけることなく...続きを読む(全203文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新型コロナウイルス感染症の拡大を受けて発令された緊急事態宣言下において、即座にテレワークを取り入れるなど、会社としてワークライフバランスの充実...続きを読む(全186文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パッケージ開発、販売、人材派遣業など、既存の事業だけでなく、クラウドサービスの提供など、新規事業にも積極的に取り組んでいます。パッケージで安定...続きを読む(全187文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
マーケティング・企画系管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社製品の販売促進、マーケティングに携わりたいと考えたため入社しました。面接時の雰囲気も良く、自分が前職で困っていたことや、入社してとりくみた...続きを読む(全166文字)

株式会社ディー・オー・エスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
マーケティング・企画系管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の所属している部署では残業はゼロではないですが、業務調整ができれば好きなタイミングで有給取得や定時退社も可能でした。休日出勤についてもほとん...続きを読む(全171文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

株式会社オネストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)

ディー・オー・エスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ディー・オー・エス
フリガナ ディーオーエス
設立日 1975年5月
資本金 2400万円
従業員数 213人
代表者 追立富男
本社所在地 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目15番27号
電話番号 06-6444-2125
URL http://www.dos-osaka.co.jp
NOKIZAL ID: 1376372

ディー・オー・エスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。