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社内公募制により、社内でやりたいことが変わった場合、手を挙げて上長との面接さえすれば希望部署に入れるとのことで、夢を実現出来るという点でキャリアアップしや...続きを読む(全85文字)
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株式会社シャトレーゼホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シャトレーゼホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シャトレーゼホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社内公募制により、社内でやりたいことが変わった場合、手を挙げて上長との面接さえすれば希望部署に入れるとのことで、夢を実現出来るという点でキャリアアップしや...続きを読む(全85文字)
研修を受けるというよりはOJTが主なため悪いと思う。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗スタッフでしたが、給与アップの為の実技試験のような評価制度があった。
当時、合否基準は本部への忖度によるものが大きい感じを受けたが今は変...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
年功序列なので長く働けばある程度上がっていくが、それからは上司や本部の方での裁量となるため、自分から動いてやる必要がある。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現場で業務に必要な資格は申請すれば取得できました。
そこそこいい値段だったので、会社負担はありがたかったです。
事務系の資格取得が推奨される...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
学生の頃に地元で新しく出来た店舗のオープニングメンバーとしてアルバイトしてました。接客経験のない地元の婦人や高校生がほとんどでしたが、オープ...続きを読む(全296文字)
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在職が1年に満たないので、スキルを身につけることはできなかった。
ただ、その当時、新人研修に力を入れていて、社会人としての基礎知識が身に付いた。
勤...続きを読む(全172文字)
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教育体制は無いに等しい。軍隊式というよりも、ただのイジメによる教育。
ミスしたら殴られ、モノを投げつけられることもしばしば。
ミスしてなくても、上司...続きを読む(全171文字)
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なかなか意見はきいてもらえなかったがスキルはある程度身に付く。この業界だからかわからないが離職率が結構高いです。とても高価で大きな機械を使うのでやりがい...続きを読む(全160文字)
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エンジニア、施設管理、品質管理などは専門知識や資格など役立つスキルはありますが、現場での作業で身につくスキルで他の会社で役立つものはほとんど無いと思いま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
お菓子を作ることが好きで誰かの為にお菓子を作り感謝されることにとてもやりがいを感じていたため入社した。
入社初日に説明会があったのとスケジュ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
職場の方が親切で、丁寧に仕事を教えてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の社員さんは余裕がなく、入社して間もなく未熟だ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
洋菓子、和菓子、ベーカリーやアイスなど、いろんな菓子を扱うため、飽きない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいことが多く、営業中...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
短い時間で働けるため、学業との両立ができる。週3日からの雇用条件であったが、学業が忙しくなった際に週1日にしてもらえるなど、店長が柔軟に対応...続きを読む(全198文字)
日本国内の食品メーカーの中では42番手ですが、洋菓子部門では1位のシェアを持っており、生産管理や営業などそれを実感できる場面が多くあるとのことでやりがいは...続きを読む(全85文字)
事業の将来性は明るいと言えます。物価高の世の中、シャトレーゼは広告費にお金を使わないため、顧客の手の取りやすい価格に値下げするなどの戦略を取っており、これ...続きを読む(全109文字)
社員の皆さんは気さくで明るい方が多かったです。また、顧客目線に立って学生の私たちに好きなお菓子を聞いたり、おすすめを教えてくれたりと、相手の立場になること...続きを読む(全92文字)
店舗勤務ではパートさんの存在に助けられているため、社員の女性も育休が最大3年まで取れるなど、充実した制度があります。続きを読む(全58文字)
お菓子だけでなく、ホテル事業やゴルフ事業も行っているため将来性があると思う。続きを読む(全38文字)
月収は年々上がっているため、年収はよいと感じた。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
自分がやった分評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
物件によって上司の目の届くところは評価されやすい、など差はあります。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には新卒でもOJTが中心。
研修制度は最低限なので、現場で必要な知識・スキルは自ら学ぼうとする姿勢がなけれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業力は間違いなくつく。外に出てみて、鍛えられた基準の高さはいきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業とマネージャーしかキ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは行われるがそれが活かせるような場所ではないと思います。
研修がある日は休憩中や、空き時間に行われるので...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験でもわかりやすく教育して頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは難しいです
責任者以外の人はあまり知識が無...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
機械設計技術者試験の教育をオンラインで受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験の教育は機械設計技術者試験以外はユーキャン...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育面でも熱心だった。よく社内向けの講習がおこなわれ、社会人としてのマナーやルールを教えていただいた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
毎月エリアごとに研修会があり、接客のスキルを磨くことができた。実践形式で行い、さまざまなスキルを身につけることにつながった。
【気になること...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTがしっかり出来ていてスキルアップにするのに素晴らしい体制
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署のマニュアルもあるが何処にある...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援制度はあるため、資格をたくさん取りたい方にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本お客さん先で業務にあたるのだが...続きを読む(全149文字)
| 会社名 | 株式会社シャトレーゼホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | シャトレーゼホールディングス |
| 設立日 | 1964年2月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 3,000人 |
| 売上高 | 68億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 齊藤寛 |
| 本社所在地 | 〒400-1508 山梨県甲府市下曽根町3440番地1 |
| URL | https://www.chateraise.co.jp/ec/default.aspx |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。