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伸栄商事株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伸栄商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伸栄商事株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に伸栄商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伸栄商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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伸栄商事の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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伸栄商事の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休制度が充実しており、産休明けにも同じ部署で仕事ができ、時短勤務も子供が小学校卒業まで対応できるので子育て世代にはとても良い環境。
【気に...続きを読む(全129文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

創業者から娘に世代交代が急に行われた結果、女性が働きやすい環境になった。
実際、産休も数人が取得している現状もあり女性が長く働ける会社と言える。
た...続きを読む(全170文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 その他の食品・化粧品関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

十数年ぶりに産休を取得した女性が1人いました。その後、育休制度が社内規定に盛り込まれました。産休をこれまでに取得したのは、彼女で2人目だということです。...続きを読む(全211文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年3月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の半数以上が女性社員です。育児後の職場復帰も可能です。また、業務評価については一般的には公平と思える所もありますので女性・男性問わずに結果を残せばキ...続きを読む(全154文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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伸栄商事の 他のカテゴリの口コミ

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラは整っているので、本来は面白い仕事ができる可能性のある会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくビジョンもなけ...続きを読む(全126文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアに関しては残念ながら良いところはないです。
独特の市場に入り込んでるので、同業への転職にはいい経験になるかも。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の内容は軽いので、残業もないし有休もきちんと取れる。
私生活が仕事に脅かされることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全154文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リロ倶楽部という福利厚生の何かに会社がはいっています。
社長の趣味のお茶会みたいなものもあるし、
そのあたりをどう感じるかは個人差があります...続きを読む(全158文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の平均残業時間は少なく、仕事以外の時間を優先したい人にはとても恵まれた環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方残業をしていな...続きを読む(全133文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定的な事業運営で大きく売り上げが下がるリスクがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、新しい事業を展開するイメージがなく変化...続きを読む(全81文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな社員が多く、精神的に不安を感じる環境ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージメントをできる管理者が少なく、社員の...続きを読む(全140文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は目標管理シートを使っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が全くなく、管理職の感覚のみで評価している。能力に応...続きを読む(全128文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年9月10日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 内勤営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。強いて言うなら高額な費用をかけて改装している使えない社内スペースです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員の退...続きを読む(全176文字)

伸栄商事株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年5月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 進行管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスがキレイ、立地がいい。給茶機が使い放題、福利厚生も充実している。発売前の商品を試したり、安く購入できるので特に化粧品を試せるのは女性...続きを読む(全177文字)

商社・卸(専門商社(医薬品・化粧品))の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ミス・パリの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 エステティシャン その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場は女性のスタッフがほとんどなので、女性ならではの悩みなどが共有しやすい。
女性の管理職の方が多い。
結果を出してキャリアアップしたい方に...続きを読む(全115文字)

株式会社メディセオの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしているので、ライフステージに合わせて長期的に働き続ける事ができる環境は整っている続きを読む(全56文字)

ピアス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフは女性のみなので、色々な点で融通が効く。現場の仲もよく、気遣いもできるとても良い環境だった。続きを読む(全56文字)

ELCジャパン合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる社員はチーム内にあまりいなく、独身の方が多かったです。毎日夜遅くまで仕事をするのが当たり前という感じが...続きを読む(全110文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度面でのサポートが手厚く、配属や転勤は女性は優遇されやすい部分があるため、女性にとってはかなり働きやすい会社であると感じる。評価も性別間で...続きを読む(全188文字)

株式会社I-neの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

美容に関係あるだけあって、女性社員が多いので働きやすそうだ。続きを読む(全30文字)

ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

託児所補助、子どもの看護休暇が取れる点から長期間働ける企業だと思います。続きを読む(全36文字)

ファイザー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

男女ともに有給や産休・育休をとりやすい環境にある。またMR職は女性も多いので製薬業界自体がとても働きやすい環境だと思います。続きを読む(全62文字)

資生堂ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わたしは取得していないが産休育休はしっかりとれるらしい。女性が多い会社なだけあってそこはきちんとしているのではないか。続きを読む(全65文字)

ファイザー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

外資企業は特に女性管理職を増やしていこうという風潮が強いと思う。育休・産休はしっかりと用意されており、育休・産休からの復帰支援もある。続きを読む(全67文字)

伸栄商事の 会社情報

基本データ
会社名 伸栄商事株式会社
フリガナ シンエイショウジ
設立日 1982年1月
資本金 8000万円
従業員数 80人
代表者 三谷千里
本社所在地 〒562-0003 大阪府箕面市西小路3丁目13番19号
電話番号 072-724-1515
URL https://www.shinei.ne.jp/
NOKIZAL ID: 1220577

伸栄商事の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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