鍋屋バイテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
製品点数が多く顧客の要求を満たそうと日々精進している。機械要素部品は市場規模が比較的小さいため大手の会社が参入しにくいこともあり、国内では安定...続きを読む(全181文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がきつすぎて体を痛めてしまった
仕事初めて3日目くらいでまだまだ指導期間中だったが指導者が病...続きを読む(全454文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶に対して過剰に求められる。教育制度が整っていない。上司が無関心。仕事内容がきつすぎて割りに合...続きを読む(全81文字)

【良い点】
常日頃から業務の無駄や悪いところは変化・改善しようとしているところ。業績も年々少しずつであるが増えていてしばらくは問題ない。中国、アメリカに拠...続きを読む(全195文字)

【良い点】
業務の方針はトップダウンでしたが完全な枠にはめるといった悪い意味ではなく、「責任は上が持つからまずは自由に考えてみなさい」と裁量も十分いただい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
所属部署にもよりますが残業はそれほど多くないと思います。俗にいうブラック企業のようなサービス残業はなく残業しても残業代はしっかり付きますし休暇...続きを読む(全160文字)

【良い点】
メーカー営業には珍しく、インセンティブがつくのが魅力的です。モチベーションにもつながります。近年、評価制度も明確になってきているので自分がどん...続きを読む(全140文字)

【良い点】
メーカーの中ではそれなりに高い給与水準。入社以降は海外中心に業績が伸びていることもあり、賞与はかなり高い方ではないかと思う。一方、年収における...続きを読む(全195文字)

【良い点】
若手であれば一定のところまでは毎年昇給します。
そこまでいくと次はリーダーなのですが、上が詰まっていることもありなかなか上がりづらいものがある...続きを読む(全192文字)

【良い点】
27歳の時に370万くらいだったと思う。
月給がすごく安くて、でも業績は良かったのでボーナスが多くなっていてこんな感じ。ボーナスも生活給だから...続きを読む(全183文字)

【良い点】
昇進評価基準は賞与の時期。
売上目標に対する達成率、自身で設定した目標に対して6段階評価中上位2段階を3回連続高評価を受けると昇格できる。
【...続きを読む(全115文字)

【良い点】
賞与は年に1回だが高いと思う。貢献度や業績に応じて変化するがそれでも比較的高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は固...続きを読む(全185文字)

【良い点】
評価が良くても悪くてもそんなに賞与額は変わらないが賞与額の評価をするときに上司と面談を行うが簡単な面談だけなので実際に評価されているのかどうか...続きを読む(全178文字)

【良い点】
収入につきましては、仕事量や内容に対して支給されている方だと思います
長野県という田舎にありながら、業務内容もそこまで複雑ではなく、これだけの...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代が40時間分出るので多少の残業では残業代は出てこない。一部エージェントサイトではみなし残業代についての...続きを読む(全110文字)

【良い点】
同業他社と比較しても年収は高い。しかし、基本給が低くその分を賞与で還元する方式なので年度によって波がある。評価制度は忙しい地域の営業所に所属し...続きを読む(全200文字)