インフロントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
参画したプロジェクト次第のため、ほぼ運。
基本定時で業務を終えられる案件もあれば、月残業90時間を超える案件もある...続きを読む(全187文字)

【良い点】
未経験入社の場合、基本的なプログラミング研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時研修後のスキルアップのための研修等はないた...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない。
副業は不可。学習支援や資格取得の補助もなし。
休暇付与日数は少ない。
住宅補助は一律支...続きを読む(全109文字)

【良い点】
SEの知識がなくても、0から講義形式で学ぶ体制がきちんとあるため、学ぶ気概のある人物であれば初めてでも問題ないと思7う。しかし、ゼロベースから...続きを読む(全163文字)

【良い点】
特にありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出したあとは、ほぼ放置なことが気になる点でした。
あとは給料が非常に安い点...続きを読む(全92文字)

【良い点】
優秀で優しい上司が１人居ました。
それ以外の方とはあまり関わりないため良くわかりませんでした。
それくらいです続きを読む(全61文字)

【良い点】
比較的穏やかな人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり多重請負の下層のため、自社の名前は基本的に名乗れず
よくあるS...続きを読む(全81文字)

自社の制度というよりも、出向先での話になってくるので、プログラムを完成させる、システムを構築するというレベルでのやりがいはあるのだが、サービスを育てる、ユ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上案件に入ってしまい長時間勤務から体調を崩しそのまま退職しました。上に相談をしましたがやはり客...続きを読む(全178文字)

【良い点】
未経験者への教育制度があるのは良い点だと思う。
自力で勉強するより効率が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験年数の短い社員への...続きを読む(全224文字)

【良い点】
入社時には高く評価していただける
評価はスキルツリーをベースにされる
【気になること・改善したほうがいい点】
年一で昇給のﾀｲﾐﾝｸﾞはあるが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
時給ですので、計算しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にもよると思いますが、勤務日に、健康診断に行くことがあるのですが、午...続きを読む(全149文字)

【良い点】
毎年、給料が少しずつだが、確実に上がるところ。ある程度の最低条件はあるが、
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的な給料は少ない。上が...続きを読む(全128文字)

【良い点】
あまりありません
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張って成績をあげたとしても評価がされない。
上司がそれを見ていないのが原因...続きを読む(全81文字)

【良い点】
食事が支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが交通費の支給がなかったと思います。
その分の食事支給だったのか...続きを読む(全226文字)

【良い点】
色々な仕事を覚えられる。
経験詰める。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はソラストがほとんど持って行くので少ない。病院はかなりソラ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
給与は普通の新卒や第二新卒の中よりも、高い基準です。グレード制で、売上を上げれば、グレードも上がり賞与も上がります。
【気になること・改善した...続きを読む(全169文字)

【良い点】
何を評価しているのか不明。年収は一般社員であれば低い部類かと思う。なので若手は経験積んで3年くらいで出ていくイメージ。会社もそれを止められない...続きを読む(全146文字)

【良い点】
大手企業の製造職の技術者として、派遣される。配属先によるが、私の配属先の管理職や上司はとてもいい人だった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)

【良い点】
資格取得のサポートが充実していて、資格取得すると給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。ちょっとしたお小遣い...続きを読む(全275文字)