日本ネットワークコミュニケーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

通信系の営業会社であるため、自社事業が強いわけではない。そのため営業を経験したいという人にとってはおすすめできるが、事業を作ったり運営したりといった経験を...続きを読む(全100文字)

良い商材を売る経験ができる点においてはかなり良い経験ができる。また訪問販売営業であるため、胆力や営業の基礎力はつく。一方で法人営業を経験できるまではある程...続きを読む(全177文字)

通信系の訪問販売営業に関しては、契約形態にもよるが完全成果報酬制による契約もできるため、やればやった分だけ報酬に反映される環境。特に1次代理店であることが...続きを読む(全126文字)

営業の成果が出にくい時期に社内でコンペが行われたり、社長の一声で社内旅行が計画されたりする。良くも悪くもオーナー社長の会社といった感じである。続きを読む(全71文字)

通信商材の個人営業に関しては1次代理店なので報酬の還元率も高く、やればやった分だけ報酬をもらえる組織でした。また評価に関しても月次や年次の評価がすぐに組織...続きを読む(全140文字)

強みとしては代表も含め全員が営業経験者もしくは現役のプレイヤーであるため、営業商材を変えても営業という事業形態は今後も安泰であるといえます。しかし一方で扱...続きを読む(全147文字)

閑散期(一般的に営業の獲得率が落ちる時期)に代表の発案で景品をかけた営業成績コンペのようなものが行われます。続きを読む(全54文字)

フルコミッション制の訪問販売営業であったため仕事はハードでした。しかし一方でスピード感を持って営業の基礎を身につけるには良い組織です。報酬面もかなり恵まれ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
退職する際は上長の人とこれからのキャリアプランなどの相談ができました。誰もがやってくれるかは分かりませんが、少なくとも私の上長の方はやってくれ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
報酬自体は自分の頑張りの結果で報酬の交渉ができる。
また、業界に比べれば1件あたりの報酬はいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は完全に休みで、新人のうちは残業もほぼないが、祝日は休みではなかった。また、有給も入社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
プライベートは確保できるが、客先常駐のため常駐先によるところがある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体はフレックスを採用している...続きを読む(全118文字)

【良い点】
案件によるので良い案件だと残業なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅を謳っているがほぼなし。
最初だけ在宅にしてることもあり。
...続きを読む(全87文字)

【良い点】
運用や新規構築案件をバランスよくアサインしていただけたので、ワークライフバランスはかなり保てたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

【良い点】
出向先の会社と部署によってはめちゃくちゃ早く帰れる(ほぼ定時など)。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属先によっては1時-2時まで仕...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
21時以降の残業は禁止というルールがあるものの、完全に形骸化しており21時に打刻した後に23,24時まで残ることは...続きを読む(全216文字)

【良い点】
有給消化以外の休みが取りやすく、時短勤務にも応じてもらえました。
長期休みを取得する人もちらほらといた印象です。
飲み会なども少なく、自分のプ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
会社の仕組み自体は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど休みなく働かなくてはいけないプロジェクトもあった。部署にかなりよる部...続きを読む(全88文字)

【良い点】
案件による。良くも悪くもSESなので、それほど責任が重くない。
よって休日出勤を強制されることは少なかった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
配属される現場に依存することは前提となるが、メンバーとしての作業がメインとなるため、過度な残業は少なく有給休暇も比較的取得しやすい環境であった...続きを読む(全183文字)