ラセングルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
・リモートワーク可能
・責任感がある、プロジェクトを引っ張っている良い人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
・マネジメント層はマ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが非常に悪く、会社の全体像がほとんど分からないことと、上司からのチャットで心無い言葉が飛び交うことがあり環...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与比率が高すぎて安定しないです。
会社に何かあっても賞与をカットして調整できるので社員としては不満です。
基本...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく今後、今以上の成長は見込めないと思います。
上層部から毎月行われる経営方針についての話は何の意味も具体性...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で働く意味は優秀な人ほどないと思います。
大企業からの高齢な転職組で上のポジションは...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の社員にのみ恩恵のある制度設計なのが大変不満。明確な成果を出せていない上層部ばかり優遇されるのはいかがなも...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
運営中のタイトルに興味がなければ、何のやりがいも得られないと思います。
たまに一部優秀な人材が短期的にチームを引...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お友達採用の方が多いので、優秀な人は少ないです。すでに時代遅れな感性で物作りをしていて、アウトプットの質が低い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ごく少ないリモートワークがメインのゲーム会社です。
ソニーグループ傘下の企業のため、福利厚生は非常に充実しており、法令遵守も徹底されています...続きを読む(全484文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多くなければ早く帰ることもできるが、「定時退社は悪」という風習がある。最近入ってきた子は...続きを読む(全370文字)

【良い点】
有給とは別にフレックス休暇も付与されており、休暇を取りやすいです。プロジェクトにもよると思いますが、まとめて休みを取ることも可能で、プライベ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
時間休やフレックス、長期休暇が非常に取りやすいため、予定に合わせて途中抜けや早上がりができます。
また当日にスケジュール表に時間休やフレック...続きを読む(全181文字)

【良い点】
わたしの所属している部署では、
女性が多くライフスタイルに合わせて働いている方が多い印象です。
案件によっては昼休みにお子さんのお迎えや病院...続きを読む(全221文字)

【良い点】
完全在宅の環境で業務できる。
またフルフレックス制度や時間休制度があるので、プライベートと両立しやすい環境です。
私用で中抜けもしやすく、周...続きを読む(全225文字)

【良い点】
初年度から20日有給休暇が付与されること。
年に2回、5日連続で休暇を取れる制度があり、つなげると16連休以上にできること。周囲との調整は必...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、業務量の波はあるものの、ある程度調整できる環境でした。週休2日制と完全週休二日制を選べました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
残業代はきちんと出る。残業が多すぎる時には管理部門から面接があるというのは聞いていた。土日祝は基本的に休み。夏季休暇や年末年始の休暇は日にち...続きを読む(全240文字)

【良い点】
一応フレックスがあるため、2-3時間以上の残業があった次の日は昼から出勤することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的に言...続きを読む(全118文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは良かった。正月三が日の出金はお年玉が出たような・・
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので希望...続きを読む(全99文字)