桶庄のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的には自身のスケジュール管理となる為、しっかりと管理できる人にとっては休み等の設定がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全357文字)

【良い点】
一般的な住宅関連の営業職とは違い固定給の為、目標未達でも減給される事はない。成績に関わらず一定額が貰えるので、ゆっくり経験を積めるような環境で...続きを読む(全269文字)

【良い点】
基本土日は休めないことも多いです。特に土曜は仕事の割合が多くて、とても大変だと思います。平日はその分どこかで休めたり出来るので役所関係に行く時...続きを読む(全187文字)

【良い点】
リフォームという事で覚えることが多いです。浴室から外壁、内装と多岐に渡り覚える事が多いです。また、失敗するのが当たり前なくらい失敗するので失敗...続きを読む(全215文字)

【良い点】
評価前に一度面談があるため、自身の現状、周りからの評価などはわかるのはいいと思う。面談も1on1で自身の意見もいあやすいとおもう。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
比較的休みたいときに休めるのでライフワークバランスは取りやすいと思います。また、上司との面談など自分の意見を言いやすい環境ではあると思われる。...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員が関われる場やイベントが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前から目を惹くような尊敬できる人はいないとは感じていた。入社して...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新しい事に挑戦して、古いイメージから脱却し、成長しようとする姿勢が経営陣から感じます。
人間的にも尊敬出来る先輩が多いと思う。
未経験からの転...続きを読む(全224文字)

【良い点】
入社当初は周りに比べると給与が高いと感じましたが、あまり年収は上がっていかないように感じます。
歩合制ではないので成績が悪くても一定の給料、一...続きを読む(全214文字)

【良い点】無し
【気になること・改善した方がいい点】
評価体系は「いかに賞与支給額を減らすか」
を主眼に設計されているので。2ヶ月貰える
のは全体...続きを読む(全182文字)

【良い点】
研修制度はとてもしっかりしている。3ヶ月みっちりと研修するため、店舗での稼働もしやすい。先輩が3ヶ月必ずついてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)

【良い点】
キャリア設定の資格も種類多くあり、チャレンジも推奨されているので、挑戦しやすい
フォローもよくしてもらえ、受かれば直接資格手当になる続きを読む(全72文字)

【良い点】
整備の教育体制は整っており未経験の方でも簡単な整備はできるようになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は現場に出て覚え...続きを読む(全111文字)

【良い点】
一応Eラーニングというものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ化もあってか勉強会なども実施されず、されていても売り場から人...続きを読む(全97文字)

【良い点】
3年目以上だと日創研の自己啓発セミナーに無料で参加させて頂ける。最大で3回まで参加することが認められています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
エルダー制度を設けてて新人には先輩社員で担当の教育係がつく。誰が担当になるかで大きく変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特にないと思いますが、定期的に勉強会や講習があるので商品知識等は学びやすいと思います。自身が学びたければ学べる環境ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
接客が好きな人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業的な内容も多いので、向き不向きはあると思います。働く上で他業種に通ず...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上司が出勤日にフィードバックを行い、常に成長できる環境が整っていると感じます。半年ごとの面談では、半年間を総括して平等に判断していただけるため...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしている。階層ごとの研修も設けられ、誰しもが受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では理念や考え...続きを読む(全122文字)