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フジ・アメニティサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フジ・アメニティサービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フジ・アメニティサービス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にフジ・アメニティサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フジ・アメニティサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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退職理由
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フジ・アメニティサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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フジ・アメニティサービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西ではかなりのシェア。
今後伸びるであろう事業にも力を入れているので、安定性という面ではいいのではないか。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本一愛される会社なので将来は安泰。続きを読む(全24文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オーナーにとっては良い会社(強めのクレームを言えば、会社負担で対応。また安価なものも会社負担のため、年何千万かは会社負担)。
    だからリピータ...続きを読む(全213文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    フジ・アメニティサービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月2日
    回答者:

    【良い点】
    課長代理になると管理職ということで、たくさんの予算を頂けて支給額が減らしてもらえます。(残業手当・子供手当・住宅手当などなど)
    1年間で抜けら...
    続きを読む(全327文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年3月10日
    回答者:

    【良い点】
    若い子は割と定時で帰れているような気がします。(所属する部署と、現場による)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅あたりから段々と残業...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が全く不明瞭。直前の一出来事を例に出して、イコールできていないから原点など、短絡的な内容が多い。評価はキャ...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2023年12月13日
    回答者:

    【良い点】
    総合職で女性の採用も積極的になっていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はわからないが、当時は男女間の待遇格差は確実にあった。それ...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2018年1月9日
    回答者:

    【良い点】
    当時は建設業界の叩きあいで安値の現場が多く厳しい状況だったが、東日本大震災以降かなり潤っているようだ。社員の流出を食い止める為がわからないが賞...
    続きを読む(全185文字)

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    フジ・アメニティサービスの 他のカテゴリの口コミ

    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    月に1回ほど、上司と面談があり現在の状況等、困っていること等の相談にのってくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会長と社長の今ま...続きを読む(全480文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性はかなり働きやすいと思う。
    何かあった際に相談をすればほとんど断られることはないでしょう。
    おすすめです。続きを読む(全61文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    宅地建物取引士の試験合格で一時金24万円支給。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務については特にスキルアップに繋がる感じることがない。続きを読む(全78文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総支払額に対して基本給の割合が高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    360度評価制度により同僚の評価もするが、プラス面よりマイナス...続きを読む(全123文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が正常に機能しておらず足の引っ張りあいになっている。
    業務量が多くても揚げ足を取られてマイナス評価になる...続きを読む(全106文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年4月1日に親孝行月間で全社員に1万円支給される。
    白浜保養所がある。
    オフィスグリコがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退...続きを読む(全82文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営理念に対する勉強会等無駄な時間が多く、スキルが身につかないので面白みは全く感じない。
    社外より社内の目ばかり...続きを読む(全81文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    子どもの行事等で有給は取りやすい環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長のセクハラ発言に対してもお咎めなし。
    面接でも派遣会社の...続きを読む(全107文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は取りやすい。
    担当部署によっては残業も少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事の出来る人に業務量が偏るので残業が多く...続きを読む(全134文字)

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    フジ・アメニティサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この会社で働く上で大前提として「事前相談・念のための確認」が必要なため、結果のいかんに関わらず、上司にさえ確認相談していれば問題なしとなりま...続きを読む(全384文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の事業の成長・将来性の口コミ

    住友不動産ステップ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住友財閥のグループ企業なので、世間体は良いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ数字の詰めの企業体質は全然変わっていません。続きを読む(全77文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    知名度があり来店型の反響営業が回っています。こちらから新規開拓を追い込むより、相談に来たお客様へ提案を詰める流れが中心です。自社管理物件も多...続きを読む(全154文字)

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    三菱地所コミュニティ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    圧倒的なブランド力と安定した受託供給が強み。
    ストック型ビジネスであるため、景気に左右されにくい安定した管理報酬収入がある。
    「住まいの申請...続きを読む(全229文字)

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    株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きく成長する要素は低いと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部環境の変化が激しい中で、顧客に対する価格転換が非常に難しい...続きを読む(全81文字)

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    株式会社リーヴライフトゥエンティーワンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    女性が多い営業で今後女性の活躍でが期待される。新規事業をするかどうかはわかりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内競合のため...続きを読む(全90文字)

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    名鉄協商株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    名古屋鉄道が株主なので安定しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社から各グループ会社に予算が与えられるが、今後の再開発に...続きを読む(全141文字)

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    株式会社リビングギャラリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新潟では安定すると思う。首都圏は店舗が潰れたり、新しくできたりしてるから、危うい。管理物...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社リブ・マックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    将来性はあまり感じられません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が勤務していたホテル内のカフェスタッフは正社員がほぼおらず、ほとん...続きを読む(全231文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界内での圧倒的な知名度と長年培ってきた信頼実績は他社にはない強力な武器です。特に自社で管理している専任物件の取り扱いが多いです。

    他社と...続きを読む(全169文字)

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    株式会社デイグランの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    マンションやアパートなどの賃貸だけでなく、ホテルも事業内容に入っていたと思います。インバウンドに向けた宿泊施設があることは企業にとって強みと...続きを読む(全89文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    フジ・アメニティサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 フジ・アメニティサービス株式会社
    フリガナ フジアメニティサービス
    設立日 2005年6月
    資本金 9000万円
    従業員数 241人
    売上高 296億6282万1000円
    決算月 3月
    代表者 宮脇宣綱
    本社所在地 〒596-0825 大阪府岸和田市土生町1丁目4番23号
    電話番号 072-437-7005
    URL https://www.fuji-amenity.com/
    NOKIZAL ID: 1673890

    フジ・アメニティサービスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。