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株式会社坂倉建築研究所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

坂倉建築研究所の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社坂倉建築研究所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社坂倉建築研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

坂倉建築研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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坂倉建築研究所の 学生による会社の評価

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坂倉建築研究所の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会長の伝えでの、高級案件が多く特殊な案件があります。
コンペやプロポーザルに積極的に参加しています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全222文字)

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    坂倉建築研究所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2019年4月10日
    回答者:

    【良い点】
    アトリエより高い。新卒採用は会社が借り上げているマンションに住むことができる。但し実家からの距離による。
    【気になること・改善したほうがいい点...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2017年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    会長が綺麗な方がお好きなので、綺麗な女性は華やかな仕事をさせていただけます。とくに経験が無くても意気込みさえあればどんどん仕事をまかせていただ...
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2020年7月5日
    回答者:

    【良い点】
    新卒からの建築業界への第一歩として、大規模な建築物、大手不動産と関わりながら自分のスキルや考え方を養う上では普遍的でありながらも、若い内からの...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2014年3月10日
    回答者:

    中規模の案件が多いため、1つのプロジェクトに対してプロポーザルから基本設計・実施設計、現場監理まで通して携わることができる場合が多いのがよい所です。また設...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年10月2日
    回答者:

    【良い点】
    ・多くのバックグラウンドを持った社員が働いています。海外から来られた方もいます。オフィス移転により働く環境が改善され、設備が一新されました。...
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    坂倉建築研究所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年一回査定があり基本的には給料は上がっていくかと思います。人により、給与の上がり具合は異なります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅からマンションなどの中規模案件が多いので、経験の幅が広がるかと思います。
    ただし、RC造やS造は多いですが、木造の案件は少ないかと思いま...続きを読む(全185文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はアトリエよりはもらえるが、大手組織設計事務所よりはもらえないといった感じ。初任給は少し少ないかなと感じた。...続きを読む(全204文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 非正社員 正社員

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    【良い点】
    基本的に時間の管理は個人の自由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方改革の影響で早く帰宅するよう会社は促すが、仕事量は変わらないの...続きを読む(全183文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    伝統のある事務所である。
    大手組織設計事務所という括りではなく、どちらかというとアトリエ寄り。
    大手だとビルディングタイプなどが細分化されて...続きを読む(全314文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収については、同期と比べても基本的に一律で上がっていくような感じである。なので、将来的な年収等の予想がつきやすく、年収的により必要であれば...続きを読む(全259文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間的には自由で、社員に任されている。つまり基本的には拘束がなく、自分のライフスタイルに沿ったタイムスケジュールが組める、という一面はある。...続きを読む(全202文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年7月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 設計 社員クラス 正社員

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    中途採用だったため、年収は新卒で入った人に比べると、若干低かったです。昇給はありましたがほとんど年功序列ですね。残業代は49時間迄は出ますが、それ以上は...続きを読む(全267文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年7月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 設計 正社員

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    出社時刻がおそく、ある程度慣れてくれば時間にそれほど厳しくありません。服装も普段着で良いところはアトリエ事務所的です。社員同士の人間関係は比較的フラット...続きを読む(全183文字)

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    株式会社坂倉建築研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年7月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 設計 正社員

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    中途採用で入りました。伝統も知名度もあるし、大手の組織事務所よりも仕事の全体を学べて、ある程度任されることを期待して入りました。社風について。会社として...続きを読む(全514文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ブリングアップ史の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手に職をつける仕事なので、プレミアの扱いが上手くなれば、フリーランスとしてもその先食べていけるようになると思う。どれだけ自分がセンスを身に付...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ディックソリューションエンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    古くから付き合いのある大手の会社からお仕事をもらっているため、急に立ち行かなくなるといったことはないと思います。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)

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    株式会社ワークポートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人材紹介業は今後も伸びていく業界だと思います。キャリアアドバイザーはAIや人工知能がどれだけ発達しても代替はできないと思います。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ワールドコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先で全てが決まるので、運の一言では納得できない。自身の成長機会に恵まれなくても異動が容易でなかったりもする。...続きを読む(全110文字)

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    ANAウィングフェローズ・ヴイ王子株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あくまでも10年以上前の情報になることご了承おき下さい。
    特例子会社としての立ち位置に甘んじることなく、挑戦的な試みをしている印象がありまし...続きを読む(全182文字)

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    ICONクリニカルリサーチ合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手グローバルCROの一社として事業の需要自体はあるのではないでしょうか。元ICON側では大企業からの委託、元PRA側では海外のバイオベンチ...続きを読む(全235文字)

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    第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日系大手生保の中でも、革新的な経営をしていると感じた。
    ツール等に関しても有能なITベンダーを入れて開発していると感じた。(AI提案やWeb...続きを読む(全112文字)

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    株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先でこの会社の評判はかなり良い。派遣先によるが、先輩が常に相談してくれたり悩みを聞いてくれたりしてくれた。
    派遣先にリーダーが管理してく...続きを読む(全91文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    機械、半導体・ITなど様々な職種があるため、長く在籍していればいろいろなことを経験できる可能性がある。しかし、配属先は半導体関連が多いと思わ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社湘美会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり美容医療大手なので今後と安泰だと思います。
    なくなる、倒産するなどの心配はあまりしなくて良いと思います。続きを読む(全61文字)

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    坂倉建築研究所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社坂倉建築研究所
    フリガナ サカクラケンチクケンキュウショ
    設立日 1969年11月
    資本金 8000万円
    従業員数 53人
    決算月 1月
    代表者 大木健逸
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目6番14号
    電話番号 03-3403-3551
    URL http://www.sakakura.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1661944

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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。