朝日不動産の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
平均年齢が田舎にしては若いので同世代が多く働きやすかった。上に立つ人間も若い人が多い。あまり厳格になりすぎず部活のような部署もあると思います。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性の上司も多く子育て中の人間でもある程度融通がききました。その部署にもよると思いますが。頑張りたい人は頑張って家庭と両立できるろ思います。
...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性が多く、女性の役職者も多い。パートさんでも社員と同じような扱いで働いており、昔はパートから幹部社員になった女性もいたと聞いています。
【気...続きを読む(全223文字)

【良い点】
社長との距離が近く、やりたいことがあれば直接伝えることができる。
また、どんどん新店舗出展を行っておりチャンスが多い職場である。
おそらくこれ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
宅建取得のために、会社負担で学校に通うことができ、資格を取りたい人には嬉しい制度だと思います。また、定期的に会社の費用負担で飲み会やイベントが...続きを読む(全290文字)

【良い点】
ルールや規定がないので、休みたいときに休む事が可能です。なので、趣味や好きなことに時間を取る事ができます。遅刻をしても怒られず「怒ってはいけな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
富山県の不動産屋としては、店舗数、管理数共にナンバーワンだと思います。2年程前に宅建業の免許が取り消されたり、大量に人が辞めたりと、色々ありま...続きを読む(全278文字)

【良い点】
資格の取得などは金銭的補助があるため、宅建を積極的に取りに行く人が多い。
その他にセミナーなども自分から行きたいと進言すれば前向きに検討しても...続きを読む(全217文字)

【良い点】
若い社員が多くとても活気にあふれている。
若い管理職が多く、幹部に気に入られてすぐに昇進する人も珍しくないでしょう。
賃貸住宅の取り扱いでは県...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若い管理職が多く、新卒入社で1年目で店長になった人もいますし、中途なら数カ月で店長になった人もいます。20代半ばで店長や係長クラスに昇格するの...続きを読む(全381文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でも安定しているためそれなりの給料はもらえる
あとは評価制度がしっかりしているため頑張ったら自分に帰ってくる続きを読む(全77文字)

【良い点】
ある程度評価制度は決まっているように思う。良くも悪くも。
業種の特性上大きくは望めないと思うが、新卒だったら事情はまったく違ってくるのではない...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は年収が低いです。仕事も難しい内容があるわけではないので、年収を上げるのに限界を感じます。一般職、総合職でわ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公正で明確な評価を得られないのでそこは改善した方がよい
社員の賞与はカットされるのに役員報酬は満額なのは何故なのか続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与はあまり期待出来ない。
コロナ禍で上げることが出来ず、一人暮らししてる人にはきつい金額を提示される。評価...続きを読む(全86文字)

【良い点】
成果報酬なので、成果を出した分自分の懐に大きな額が入る。月30万円の基本給に対して売ったマンションの額の1%が成果報酬として得られる仕組み。年...続きを読む(全178文字)

【良い点】
不動産業界には少ない固定給なので営業成績によって給料が左右されない。
毎年1回昇給査定がある。
役職者になるためには筆記試験と面談があり、試験...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が約1ヶ月分という中で個人目標の達成だけに関わらず、会社の業績によっても金額に幅が出てくるので、頑張れば頑張っ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新卒のわりには割ともらえていたかなと思うし個人的には満足していた
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはあまり期待できないがそ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成績次第なのは伝えるまでもないですが私の時は年間4棟の契約がなければインセンティブが発生せず最低限の給与形態が年収...続きを読む(全210文字)