バリュエンスホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
仕事内容うんぬんではなく、役職についている人間がダメ。終わってる。
頭の硬い人間が先頭に立っていて、それが正しいと信じられているので、良い点な...続きを読む(全504文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がらなかった。営業職の人はインセンティブがあったり、一部の役職者は高給らしいが、それ以外の人は基本...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人格的に優れている人はあまりいない印象です。価値観は人それぞれだと思うし、成果を出していればそれで良いと思いますが...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅はわずかです。会社の規模感を考えるともう少し上げても良い気がします。だから平均勤続年数が3年前後なのだと思い...続きを読む(全109文字)

【良い点】
オフィスが綺麗だったから。
まさかの移転しましたが。そして頻繁に引っ越しする会社みたいですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
資格支援はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
あとはありません。懇親会の補助もなくなりました。生活の為に働いてるという当たり前...続きを読む(全107文字)

【良い点】
原則出社になりましたが、リモートしている人もいます。時差出勤もあり、比較的両立しやすい風土かと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
月に10日も公休があること。
そのうち3日間は希望日を指定することができ、ワークライフバランスは取りやすいと思います。
夏季休暇や年末年始休暇...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的にはチームスでのやり取りが常に行われていて、その中には直属の上司もいらっしゃるので相談しやすく、雑談もできるくらい人間関係は良い職場だと...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ジム手当などの社員思いの制度もあり、資格手当に関しては、どの資格を取ればいくらの手当がつくかが表で確認できるので、明確な分、資格を取る意欲も増...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社内の業務がメインになる人達は、服装・ネイル・髪色・ピアスなどはある程度自由なため働き安い。外出がある時はジャケットを来て仕事をする人が多い。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性だからという理由で働きにくいことはないです。子育て中の方には配慮はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかなと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
育休や産休は気兼ねなくとれ、育休後に復帰される方もいる。戻りづらい雰囲気などはなかった。
女性ブランドを取り扱っていることもあり、女性が半数以...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性でも支社長や課長係長などの役職についている人もちらほらみる
営業は特に実績重視のため年齢性別社歴関係なく上に上がっていける
【気になること...続きを読む(全128文字)

【良い点】
同じ会社の方とあまり会わないのでよく知りませんが男女ともに同じ感じで働けていると思います。実力主義です。続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別に関係なく力があれば働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから相続をさせるという部門もあり、また残業が増えすぎて辞めないと...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自分は男ですが、会社のルール面で男女に差があったりはしないので、良い意味で男女平等実力主義な環境だと思います。また若い女性社員も多く産休育休も...続きを読む(全90文字)

【良い点】
秘書はほぼ女性ですので、産休育休をとっている方も多く、女性の働きやすさ・ワークライフバランスへの理解はかなり進んでいると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
女性の職員が非常に多く、管理職になっている女性は多い印象であり、ミスコミュニケーションさえ起こさなければとても働きやすい環境だと思う。
【気に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
女性比率が非常に高い職場であることから、産休や育休に対する理解はとてもあるように見受けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
生...続きを読む(全140文字)