回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日126日あり、取締役などにならない限り
休日が保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
見なし残業30時間については、...続きを読む(全106文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社リンクスタッフ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日126日あり、取締役などにならない限り
休日が保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
見なし残業30時間については、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
実績に応じた給与の支払いがある。
自己研鑽する人には評価をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度・評価基準がま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
定年がない。
役職定年がない。
出来る限り仕事が出来る。
面接の評価方式がマイナスではなく
プラス面接で、何が現状出来るかではなく
今後な...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
権限移譲をしてくれ、自分が検討・提案したことは自己責任で対応が可能。
遣りたいことはどんどんやれという実績あり続きを読む(全61文字)
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【良い点】
OJTが多いが、分からない事に関してはしっかり答えてもらえる。
管理職が少ない。
基本的に鍋蓋組織になっている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
会社として日本語学校を社内ベンチャーと位置づけて開発しているが、
日本で100校を目指している。当然業界トップの位置続きを読む(全64文字)
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【良い点】
男性・女性の区別はない。管理職も同様
育児休暇を取得している方が多くいらっしゃる。
育児休暇の実績あり。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
この会社にいい点があるとすれば社員同士が仲良くやっていることくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い悪いは、人それぞれでし...続きを読む(全216文字)
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ワークバランスは時期にもよりますが基本的にはいいと思います。
事務員は私の知る限り、残業はしていないと思います。
営業社員は相手とのアポイントの都合...続きを読む(全213文字)
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社員としての魅力は業界未経験者でも、積極的に業務を遂行すれば短期間でそれなりの知識を得られる環境があるということですね。
部署によっては個人売上がなく...続きを読む(全160文字)
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女性も働きやすいと思いますよ。
特に、性別に関係なく仕事をバリバリこなしたい人にはいい会社です。
育児休暇も普通に取れますし、過度な残業もないですし...続きを読む(全232文字)
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特に福利厚生制度というのはありません。
しいていうなら年末の忘年会(納会)ぐらいです。
これも事務所で簡単に済ますのでその後、長時間の拘束は無いです...続きを読む(全219文字)
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給与に半年に1回査定があります。
年収は想定年収です。
半年ごとに給与と賞与が変わります。
実績が上がれば増える。実績が下がれば減る。単純な評価方...続きを読む(全199文字)
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とにかく元気のいい会社です。
体育会系とか言われますが、元気よく挨拶する。時間を守る。という社会人として当たり前のことを当たり前にしましょうという会社...続きを読む(全337文字)
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現在、医師不足と言われて久しいですが、今後もこの状態は続くと思っています。
日本の医師だけではなく外国人医師や外国人看護師の受け入れなども手掛けており...続きを読む(全195文字)
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中途採用が多く、各人のスキルを尊重する社風です。
医師や看護師と話をしないといけないため、最低限の業界知識を得るため、新聞記事や雑誌記事の切り抜きなど...続きを読む(全307文字)
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数字に厳しいのは確かです。
でも、医師を入職できた時の達成感は特別なものがあります。
厳しいからこそやりがいもあり面白くもあります。
営業手法は個...続きを読む(全185文字)
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新卒にとってはいい訓練になると思います。しっかり2年ほど働いたらその後どこに行っても即戦力として働けると思います。実力者にとっては避けたほうがいいかもし...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 株式会社リンクスタッフ |
|---|---|
| フリガナ | リンクスタッフ |
| 設立日 | 1992年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 代表者 | 杉多保昭 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目9番17号 |
| 電話番号 | 03-3401-8901 |
| URL | https://www.linkstaff.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。