この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた当時は、一人当たりの物件数がとても多く、毎日遅くまでの残業が当たり前だったので...続きを読む(全190文字)
パナソニックホームズ株式会社 報酬UP
パナソニックホームズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた当時は、一人当たりの物件数がとても多く、毎日遅くまでの残業が当たり前だったので...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の対応として特に嫌な顔などはされず、退職を伝えた際引き止められたもののしっかりと理由を話すと理解してくれた。手続きに関しても普段と同じよう...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでもお客様からの問い合わせがあるなど携帯を手放せない状態で電話なども全然かかってくる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚いので固定費を抑えられる。前はパナソニックグループだったので年に12万円分の家電が買えたりしてすごいよかったがなくなってしまった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価に関しては面談が年に何回かに分けられて実施され目標、成果について面談しそれによって評価されるため適正に評価される。、
【気になること・改善...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
家を売るので金額的に大きいものを売ることができるのでそれは非常にやりがいを持って仕事することができた続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年収面では特に不満はなく同世代並みだと感じる。年2回の人事評価で期初に立てた目標に対する達成度で上司から評価される。また、営業職で成績が上がら...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
研修は非常に多い。勉強会などもオンラインで頻繁にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎて、業務に支障が出る事が多い。管理...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
パナソニック関連の福利厚生があり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は時間に余裕がない為、難しいとおもわれる。制度とし...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内勤や本社スタッフは女性は働きやすい印象。営業から職種変更した人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は結婚、出産してからは続...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
お客様がいないや成績が良く無い場合は、自分次第での業務量になる。意識が高い人は熱心に営業活動をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるほど、大変になる印象。営業は管理職になってもプレイヤーがほとんどである。上層部に認められた人が上に上が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
都市部の賃貸や資産活用は需要がある。リフォームも最近は力を入れている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅業界全体が落ち目にある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
あほほど売れば賞与で多少は還元されるが、他社と比べると非常に少ない。
よく言うと安定している。
31歳、新卒、全国上位10%以内の成績で年収は...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
元々パナソニックグループで福利厚生は悪くない。
グループから外れて社割などは一部なくなったが、代替サービスもあり悪くない水準。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内需に頼りがちな会社。
建築業界自体、そもそも衰退産業。
果たして未来はあるのか、疑問。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界先行き不安。
同業から引き抜かれることも非常に多い。
優秀であればあるほど、他社の方が所得が増える。
よって、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
最近はめっきりみんな早く帰るようになった。
数年前までは平均22時頃退社が当たり前だったが、20時ごろになると事務所に人がいなくなる。終電を逃...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
従来の拠点としての成績に応じた賞与を与えられる。個人としての結果になるので結果を残す残さないで大きく年収がかわる。
それはハウスメーカーとして...続きを読む(全479文字)
【社員から聞いた】お客様のご要望に沿ったプランを熟考し、提案した際に喜んでいただいたり、話がさらに展開するときにやりがいを感じるそう。多くの人と話し合い考...続きを読む(全95文字)
【社員から聞いた】配属は全国転勤であるが、県を跨いで何度も転勤になることは滅多にない。配属された場所であまりうまくいかなかった、新しい展示場がらできるため...続きを読む(全122文字)
会社名 | パナソニックホームズ株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホームズ |
資本金 | 283億7500万円 |
従業員数 | 6,237人 |
売上高 | 2417億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上二郎 |
本社所在地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目1番4号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 675万円 |
電話番号 | 06-6834-5111 |
URL | https://homes.panasonic.com |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。