パナソニックホームズのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

今回は10分でお客様の要望の聞き取りを行ったが、実際はもっと信頼関係を築く必要があるし相手が何を求めているか徹底的に聞き、引き出す、寄り添う力が必要だと思った。また、お客様は様々なハウスメーカーを比較しているので、本当に人間力やお客様が感動する提案力が必要であり、たくさん知識や経験が必要だと改めて思った。

グループワークの時間があまりなく、さらに私のグループでは発表順が1番だったので、スムーズに発表できなかったこと。また、お客様に要望を聞き、それをそのまま案にしては単なる部屋作りになってしまうと言われていたが、私のグループではそのようになってしまった。真のニーズを考え出せなかった。

提案した住まいに対しての質疑応答では「ここのデメリットはどう考えるの？」「資金はどうするのか？」など鋭い質問も何個かあった。全体的に良いフィードバックをもらっていた。

強みは周囲を巻き込む力だ。高校3年で野球部の主将を務め、練習への意識の違いから、試合に勝てない問題があった。全員を巻き込み、野球への姿勢から変える必要があると考え、学年問わず意見できる風土作りを目指した。下級生が行う準備・片付けを私が率先し根付かせる等、４０名のベクトルを揃える工夫の結果、３７年ぶりのベスト１６を全員で勝ち取った。弱みは慎重すぎるところだ。主将として部員への強気な発言を恐れた時期があった。そこで、結果から行動ではなく、行動から結果という「まずやってみる」意識を持ち、思考を変えることで、今まで出なかった一歩を踏み出せるようなった。貴社では周囲を巻き込む着火剤の役割を担い貢献する。

私は、お客様の心に寄り添い、お客様にとって、一生に一度となる大きな買い物に携わる仕事ができる住宅業界に興味を持っているからです。その中でも、貴社は業界トップのブランド力に加え、価値基準である「すべてはお客様のために」という考え方に魅力を感じました。そこで、上記の価値基準が業務においてどのように反映されているのかを学びたいと考えていまいます。また、貴社は、戸建請負事業だけでなく、土地活用事業、分譲事業、ストック事業などの多岐にわたる活動を通して、あらゆる暮らしのニーズに対応されており、貴社から、働く上で必要な知識やスキルを吸収し、お客様の想いを実現するための営業力を学びたいと考え応募致しました。