この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業界は現場研修期間があるところがほとんどなので、まず業界を理解して入るべきだと思いました。また、h4は現場研修...続きを読む(全134文字)
株式会社H4 報酬UP
株式会社H4の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業界は現場研修期間があるところがほとんどなので、まず業界を理解して入るべきだと思いました。また、h4は現場研修...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修がいつまで経っても終わらなかった。人材コーディネーターとして入社したのにも関わらず、一生現場に派遣されたま...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くといっていいほどない。新卒入社の社員たちですら入社式の次の日から全員バラバラの派遣先に飛ばされる。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
きつい現場に派遣されるとつらい。コールセンターに派遣されクレームに耐えられず精神的に体調を崩してしまい通院した。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
派遣される現場によって全く違う。自分のいたところは土日休みで休みの融通もきいたのでそこは良かった。有給もとれた。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月大量の社員が辞めている。その反面入社してくる社員もいる。とにかく入れ替わりが激しい。みんな上に上がる前に現場研...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修のうちは昇給は一切ない。営業やコーディネーターなど上に上がらない限り、ずっと基本給固定のまま。ボーナスは入...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
周りに比べて家賃が高いエリア(東京・神奈川・大阪)は地域手当が支給される。
しかし社内で研修制度がないので、不安な人は不安に感じると思う。
自...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の働きやすさの部分は、競合他社に比べて良い方だと思う。
家庭を持っている社員が意外と多いのがびっくりした。
男女差別に関しても見たことも聞...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
仕事とプライベートのバランスは十分に取れてました。
休日出勤もなく、自由に過ごせました。
休みの自由度は高いです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
スタッフやクライアントから感謝の言葉を言われたり、自分の売上げが上がっていくのを見ると達成感に繋がる。
常に数字を追う仕事なので、少しでも営業...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
評価制度は頑張れば頑張った分だけ評価される。
特に頑張っていない人は評価されず、役職が上がらない。
成果を残さないと放置される会社だと思います...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰が読んでるのかもわからない日報を毎日書かなきゃいけません。全て派遣先に合わせて動くことになります。遅延だろうと給...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
かなり離職率が高いのですんなり受け入れてもらえ、その後もスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつ派遣社員を終えてコーディ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の休みに合わせて取ることになります。自分が行ってた派遣先はシフト制で月に2回までしか希望の休みはとれなかった...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コーディネーターになる前に現場は経験できるのでどんなものなのかが分かりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこを評価さ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材コーディネーター職になる前に退職したので分かりません。ずっと研修をあがることができずにそのまま退職した人はかな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
人材会社の中では、ワークライフバランスがしっかり取れる会社だと思う。上司からも休みの日はしっかり休めと言われた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
引っ越し手当はない。
住居手当は世帯主のみ。
大手企業のような手厚い福利厚生はない。
スポーツ観戦手当やからだサポート制度など、特殊な福利厚生...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人を扱う仕事なのでクレーム対応する場合もあるが、人が喜んでいる姿を見ることがなによりも嬉しい。
人手不足のクライアントを担当するので、良い人材...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員の人柄がとても良いと感じた。
全拠点の社員と関わったが、感じの悪い人は一人もいなかった。
社員の人柄がこんなにも良い会社は他にないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収はとびきり高いというわけではないが、それ相応の金額はもらえていたと思う。
頑張れば頑張るほど昇給できるので、もっと頑張ろうという気持ちにな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社員同士の仲はとてもいいと感じた。年齢や役職の壁とかは感じにくいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐに現場配属になるた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
両親の都合で実家に戻らねばならず退職しました。社内の人間関係は本当に良く、商材が人という難しい分野ではあるが、そこは本当に魅力だった。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
倉庫内作業なので色んな方とコミニケーションを取ったり雑談しながらしっかり仕事をしていくので楽しい職場でした。
ただピッキング作業はベルトコンベ...続きを読む(全496文字)
会社名 | 株式会社H4 |
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フリガナ | エイチフォー |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 堀世至臣 |
本社所在地 | 〒491-0831 愛知県一宮市森本4丁目13番8号 |
電話番号 | 0586-48-5324 |
URL | https://www.h-4.jp/ |
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