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株式会社コムウェイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コムウェイのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コムウェイのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コムウェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コムウェイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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2.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

コムウェイの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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コムウェイの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社コムウェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制を導入されていて、コアタイム以外であればメンバーに一言伝えれば早退もできます。
前日までであれば午前休午後休も含めて、有休...続きを読む(全284文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほとんどなく、納期直前などのよほど忙しい時期でなければ希望した日に有給休暇も取得できる。
    産休育休もきちんと取得できる。続きを読む(全69文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件にもよりますが、あまり残業することが推奨されていないのでワークライフバランスは取りやすい方だと思います続きを読む(全59文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は全額支給される。そのため、会社のコスト的に残業を強要されるようなことはない。調整は必要だが、有給休暇、フレックスタイムも好きなときに...続きを読む(全183文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社としてプライベートな時間を非常に重視してくれており、残業などはなるべくさせない企業風土になっている。出向開発をしているエンジニアもだいたい定時であが...続きを読む(全252文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスは常駐先に拠る。お盆や正月などの長期休暇も取得できるかどうか現場次第。残業の多さも現場次第になる。ただ残業が多くてきついなどと訴えれ...続きを読む(全155文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    コムウェイの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社コムウェイの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトによりますが、基本的に残業は少なめでワークライフバランスは良かったです。また、良い人は多いと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全533文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コムウェイは新卒社員にとって非常に働きやすい環境が整っています。初任給は業界平均と比較しても遜色なく、生活に不安を感じることはありません。社...続きを読む(全329文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SESメインではあるが、原則として1人で現場に常駐させられる事は少ない。何か問題があれば自社の社員にヘルプを求めやすい環境になっている。
    【...続きを読む(全837文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社から気に入られさえすれば、入社してから年数が浅くともグループのリーダー程度の役職まではすんなり昇進できる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全302文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SESにありがちな話ではあるが、全ては案件次第である。
    案件ガチャで当たりを引ければ経験を積める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全305文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な福利厚生は揃っており、後述するある1点を除けば大きな問題はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍していた当時の話な...続きを読む(全391文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の役職者がおり、今後も増えて行くと予想されるので社内でのキャリア形成については特に問題ないと思います。
    産休・育休から復帰した技術職の社...続きを読む(全199文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月22日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒や20代でWeb系プログラマーを目指している方には、おすすめできる会社ではありません。SESであるため、アサ...続きを読む(全503文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休産休は、該当者の方は大体とられているみたいですし、男女問わず子どものことで早退される方をよくお見掛けします。それで特に嫌な顔する人はいま...続きを読む(全124文字)

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    株式会社コムウェイの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    直属の上司は本当にいい方だったので、退職を考えていても次のキャリアを応援してくれて、本当にうれしかったです。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全356文字)

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    IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社マイナビの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い仲間がおり、毎日の出勤が楽しみだった。残業も多かったが、一緒に資料を作ったり、作業も雑談しながらでもできる環境で、良い空気であったと思う...続きを読む(全229文字)

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    株式会社ビッグツリーテクノロジー&コンサルティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトによるが、自分でタスクをきちんと管理できる人であれば比較的自由に取れると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しょうが...続きを読む(全105文字)

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    TETRAPOT株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    GWやお盆休暇などもなく、連休が本当に取れない。
    当時は年末年始に3連休ほどあったのが唯一...続きを読む(全203文字)

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    株式会社リベロの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝日が完全休みなので、オンとオフがしっかしている会社。
    残業システムも導入されているので、残業をするには申請をして上長承認が必要なので、...続きを読む(全215文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    リモートワークが業務によっては可能だったので,大変仕事しやすかった。
    有給も使用期限のお知らせをしてくれてつかいやすい。続きを読む(全66文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    週4勤務くらいであれば、バランスが保てる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    9時間拘束のため、通勤が遠いと何もできずに1日が終わってしまう続きを読む(全78文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    案件にもよるが基本的にはリモート可。週の半分リモートの案件もあれば月の大半がリモートの案件もある。
    裁量労働制やフレックス制も選択でき、業務...続きを読む(全150文字)

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    キャル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件によってはフルリモートやリモート+出社のハイブリッドが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスに関しては、配...続きを読む(全313文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし
    ワークしかない
    働きたいとか成果を出したいならいいかも
    ライフを大切にしたいなら厳しい環境
    今後も変わらない続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社BFTの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    案件やポジションによるが、新卒以外は定時退社していないイメージがある。やりたい仕事はどんどん参画できるためそのために残業している印象。しかし...続きを読む(全96文字)

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    コムウェイの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社コムウェイ
    フリガナ コムウエイ
    設立日 2001年8月
    資本金 1000万円
    従業員数 41人
    代表者 種田真吾
    本社所在地 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目6番14号イトゥビル
    電話番号 06-4704-8727
    URL https://www.com-way.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569612

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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