この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件にもよりますが、あまり残業することが推奨されていないのでワークライフバランスは取りやすい方だと思います続きを読む(全59文字)
株式会社コムウェイ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コムウェイのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コムウェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
案件にもよりますが、あまり残業することが推奨されていないのでワークライフバランスは取りやすい方だと思います続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業代は全額支給される。そのため、会社のコスト的に残業を強要されるようなことはない。調整は必要だが、有給休暇、フレックスタイムも好きなときに使...続きを読む(全183文字)
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会社としてプライベートな時間を非常に重視してくれており、残業などはなるべくさせない企業風土になっている。出向開発をしているエンジニアもだいたい定時であがれ...続きを読む(全252文字)
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ワークライフバランスは常駐先に拠る。お盆や正月などの長期休暇も取得できるかどうか現場次第。残業の多さも現場次第になる。ただ残業が多くてきついなどと訴えれば...続きを読む(全155文字)
在籍時期:1990年頃
投稿日:2015年5月26日在籍時期:2013年頃
投稿日:2018年8月19日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年7月15日【気になること・改善したほうがいい点】
営業や総務以外はSESなので未来が無いしコロナ等で社会が不安定になると切られ候補に一番にあがるのも辛いです。
また...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
全体的に明るくて良い雰囲気の会社だと思います。理不尽なことで怒られるといったことはまずないと思います。
ブラックの代名詞としてアットホームな職...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
職業柄もあり女性は少なかったがだからこその仲間意識があり女性社員同士の仲は良い方だったと思う。
自ら発信すれば性差はなく上司に意見が伝わる。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本給は普通、残業代は基本的に全額支給です。
昇給は、年に一回で、その際面談があります。
特に問題なければ形式だけの面談で評点などのことは話し...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
時短勤務が可能ということで、利用させてもらいました。会社として子育てと仕事の両立にとても理解があり、悩み事や解決していけることは都度話し合うな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
定期的に勉強会が開かれるなどスキルアップしたい人材に対するフォローがされている。
書籍購入も申請すれば会社から出る。
資格試験対策勉強会もあり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
みなし残業がなく働いた分はきっちり残業代が支給される。出向での作業が多いため忙しさは現場によるが、無茶な勤務にはならないように配慮されている...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
・社長が率先して技術者が安心して生涯働ける環境づくりを目標にしており、定時退社、有給取得など
技術者のプライベートの充実性に取り組んでい...続きを読む(全195文字)
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社長が元エンジニア出身ということもあり「技術者40歳定年説」を覆すために、エンジニアの将来を見据えたキャリアプランでPJを選定してくれている。 若いエンジ...続きを読む(全261文字)
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今はわからないが、評価制度等なく社長の好き嫌いや年功序列で昇給額が決められていた。基本的に客先常駐しかないが出向先が少ないので行きたい所やりたい事は自分で...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
土、日、祝が休み、年末年始の休暇あり、夏期休暇は設定されていませんでしたが、夏期は閑散期とのことで有給の取得が可能と聞いています。残業は、私の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
コールセンターという業種の割に有給休暇を取得しやすく、基本的に付与された有給休暇は消化しましょう!という社風があります。
(部署などによって違...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
定時になると即帰宅できるため、プライベートが仕事で邪魔されない。そのため精神的に安定します。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的に残業は無くしていこうという雰囲気があり、特にトラブルなどなければ定時にあがれたためプライベートとの両立はしやすかったです。また職種によ...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員以上に媚を売っていれば仕事が全くできなくても評価されて、早く帰ろうがなんだろうが、全てOK。仕事が出来て、まと...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給は必ず希望日にとれる。早上がりも有給を取る理由も聞かれない。残業もしなくてもいいが、みんな残業をしている印象。用事があったり体調が悪い時に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給などは前日でも取れるので急な予定でも合わせやすい。
基本的にリモートなので休憩時間に家事などをできるのはいいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社員のワークライフバランスを重視しており、柔軟な働き方をサポートしています。リモートワークのオプションやフレックスタイム制度などがあり、自分の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給の取得がしやすく、リモートワーク制度等も利用可能。
繁忙期を除けば残業も多くないため予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
出退勤時間や有休消化などは周りの目を気にせずできるので、不合理な文化はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの業務量...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社コムウェイ |
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フリガナ | コムウエイ |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 41人 |
代表者 | 種田真吾 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目6番14号イトゥビル |
電話番号 | 06-4704-8727 |
URL | https://www.com-way.co.jp/ |
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