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株式会社NTTデータ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全806件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.7
やりがい
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4.6
年収・評価
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4.6
スキルアップ
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4.8
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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4.2
退職理由
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4.1

NTTデータの 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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NTTデータの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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806件中1〜25件表示

株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件にもよるが基本的にはリモート可。週の半分リモートの案件もあれば月の大半がリモートの案件もある。
裁量労働制やフレックス制も選択でき、業務...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    部署や案件による差が大きい印象。ただ制度自体は整っていると感じる。激務という意見もあれば、ホワイトという言葉も聞くので、「部署ガチャ」という言葉が合う企業...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    リモートワークも可能なため、通勤ストレスは少なそう。slerは激務だと考えていたが、年間休日も123日と多く、ホワイトだと感じた。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    SIerという業態である以上,プロジェクトによって残業が多く発生する時期がある.有給は必ず消費しなければならないため休暇は取れるが,仕事量が減るわけではな...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    繁忙期以外は、休暇が取りやすいと聞いたから続きを読む(全21文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    残業がほぼなく、またリモートワークがかなり進んでいるという話を聞いた。続きを読む(全35文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは概ね満たせていたように思う 大きな会社なので、いろいろと融通は利くようになっていた
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    平時は比較的安定しているが、官公庁・金融案件では年度末や制度改正前に業務が集中しやすい。続きを読む(全44文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    リモートワークが中心だそうで仕事とプライベートが入り混じることもないであろう。続きを読む(全39文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン

    部署によるだろうなと感じた。他部署はリモートが多め、他部署は残業もあるなど部署によってかなり変わると思う。続きを読む(全53文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    プロジェクトで繁忙差はあるが全体的に休みやすい環境。続きを読む(全26文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    多くの社員の方は非常にワークライフバランスの取れたホワイトな働き方をしている続きを読む(全38文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトの状況により多忙なときもありますが、そうでなければ休みを取るのに理由などは必要ありません。また、年間の有給20日、夏季休暇5日間...続きを読む(全174文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    有給取得率が非常に高く、融通も利きやすいです。実際、有給など長期休暇の間で海外旅行など行っている社員さんも多いみたいです。続きを読む(全61文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本テレワークで有給取得もしやすいため、WLBは非常に高い。男性の育児休暇もとりやすい雰囲気がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトにもよるが、年休は基本20日/年間消化を推奨される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時短でも業務量がさほどかわらず、超...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    残業はあるが調整しやすく、全体的にホワイト。長期就業者が多い。続きを読む(全31文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    リモートワークやフレックス制度を導入しており、時間にとらわれない働き方をすることが可能である。続きを読む(全47文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    プロジェクト次第や自分の持っている仕事量によって変動するが、全体的には安定。
    続きを読む(全40文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    働き方改革が進んでおり、残業時間も減少傾向。
    繁忙期を除けば、有給休暇も取りやすく、家庭や趣味の時間を大切にしている社員が多い。続きを読む(全65文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少なくとも数字上のワーク・ライフ・バランスは良いです。ただ、極論このへんは部署によります。月80時間当たり前の部署もまだそれなりにあると思い...続きを読む(全197文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    部署やプロジェクトで偏りあると思うが、フレックス制・リモート勤務できるため柔軟な働き方できる。続きを読む(全47文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年9月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    SIerの中では働き方が落ち着いている(月残業45時間以内)と言われているが、部署によるとしか言えないと思う。続きを読む(全55文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    部署によって差はあるが、比較的有給取得率は高く、育児や介護との両立支援制度も整っている。続きを読む(全44文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幸いにも良い部署に配属されたので、ある程度はバランスの取れた生活を送れている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署ガチャの差が大き...続きを読む(全120文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    806件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NTTデータの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NTTデータの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人によって差があるが、きわめて優秀な社員が一定数いて目指すべき姿としてとても参考になります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジ...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に良い人が多いため温かく送ってもらえたり、将来また戻りたくなったら相談してほしいと言ってくれる上司も多かった。詳細は不明だが出戻り制度...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性目線ではあるが、男女問わず育休産休や時短制度を活用する人は多い。また、女性だからと評価が下げられるケースも見たことはない。
    (むしろ女性...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    扱っている業界業種が膨大で、公募制度や異動希望ヒアリングもあるため、能動的に動ける人・アピールできる人であれば、管理職未満であれば自身の興味...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助や配偶者の人間ドックなど、大手企業として福利厚生は手厚い。高額医療費もNTT独自の付加給付がある。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

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      実際の働き方
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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手SIerとしてのスケールメリットを最大限に活かせる環境です。プロジェクトの規模が大きく、官公庁や大手企業との取引も多いため、若手のうちか...続きを読む(全419文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    大規模SI案件に関われる点が魅力だと感じた。社会性の高いシステムに携われるのはやりがいが大きいと思う。続きを読む(全51文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    DX需要が続く中で成長余地は大きいと感じる。一方で多重下請け構造は今後の課題だと思った。続きを読む(全44文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    IT大手の中では堅実な水準という印象。成果と役割のバランス評価だと感じた。年収1000万を超える社員もいる。続きを読む(全54文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    真面目で誠実な人が多そうだと思った。論理重視で落ち着いた文化を感じる。続きを読む(全35文字)

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    IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社オールアバウトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メンバーレベルの業務内容であれば、残業時間などのコントロールも効くため基本的に職種を問わずワークライフバランスは保証されていると思います。
    ...続きを読む(全514文字)

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    グーグル合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他人材関連職 課長クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても良い、
    仕事さえ終わらせられれば休みや社内施設で好きにできる。
    仕事がとてもできる人はワークライフバランスは最高だが、できない人は終わ...続きを読む(全113文字)

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    シスココンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給、代休、誕生日休暇など休暇が沢山貰える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場によっては使い切れない。多くの人が8,9日捨てている...続きを読む(全134文字)

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    MS&AD事務サービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほとんど無く退職時に有給も全て使用することができました。リモートについては社員から指示された方で決められた日のみ可能でした。
    【気にな...続きを読む(全97文字)

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    株式会社アグレックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は何も問題なく取りやすかったが、繁忙期次第なので部署にもよるかも。
    リフレッシュ休暇もあり、満足している。
    働きたい人はしっかり働け...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業基本なし。プライベート重視なら良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給制だから出た分しかお給料は出ない。良くも悪くもですが。続きを読む(全79文字)

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    株式会社富士山マガジンサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはとても取りやすいです。
    ただ、どこでも仕事が出来る環境が整っているので、変な話休みの間もなんとなく作業出来てしまいます。
    【気になるこ...続きを読む(全230文字)

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    株式会社サイバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はそこまでない。やることをやっていれば帰りずらいなどの雰囲気はない。そのため、プライベートを重視しても問題はない。続きを読む(全65文字)

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    株式会社東洋信号通信社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 1年前 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生気分でお勉強をしたければ、楽しいかもしれません。向上心は歓迎される。独特の業務内容なので、変わった業務を経験したい人にはレアジョブ。
    【...続きを読む(全167文字)

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    JPツーウェイコンタクト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    24時間営業しているコールセンターなので、IT担当として社用携帯を持たされる。
    システムの...続きを読む(全149文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTTデータの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTデータ
    フリガナ エヌティティデータグループ
    設立日 1988年5月
    資本金 1425億2000万円
    従業員数 200,800人
    売上高 4兆6387億2100万円
    決算月 3月
    代表者 佐々木 裕
    本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号
    平均年齢 38.4歳
    平均給与 905万円
    電話番号 03-5546-8202
    URL https://www.nttdata.com/jp/ja/about-us/
    採用URL https://nttdata-recruit.com/
    NOKIZAL ID: 1130245

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