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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コマツNTCの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全13件)

コマツNTCの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.4

コマツNTCの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

コマツNTCの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 13

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車及び重工業機械のビッグユーザーの深耕活動による開発、製造、販売を主としており特定工程の生産材などの専用機械では優位性がある。昨今の市場ゲ...続きを読む(全278文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コマツの株購入補助、保険、財形貯蓄なとなど、大企業のグループなだけあって補助が手厚い。休みに関して言えば、有給休暇は必ず18日は年間に消化しな...続きを読む(全166文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり有給休暇を消化できる。
所定の日数はマストで取得が必要。自弁の希望で予定を組めるのでプライベートの予定が優先できる。
残業もしっかり管...続きを読む(全182文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠、育児への考慮がされている。女性は時短勤務を利用しやすい環境になっていると思う。また産休、育休も希望通り取得できるので問題ない。男性も育休...続きを読む(全233文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内でも大きな会社のひとつであり、自信をもって業務にあたることが出来る。工場内は空調を一定に維持されており、熱中症などの健康被害は聞いたことが...続きを読む(全199文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門性が高く、競合他社も少ないため、自動車エンジンが存在する限りは、まったく受注がなくなるということはないと思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手コマツの子会社なので、福利厚生はとても充実している。独自の厚生制度で、会社が個人の保険料や旅費など年間数万円補填してくれるような制度もある...続きを読む(全177文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が悪くても、賞与が最低年4カ月保証されるので、年収ベースで波がなくて将来設計がしやすと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全191文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が125日程度あり、さらに有給を15日程度は消化する必要があるため、休日は多い方。連休も大手メーカーの工場に合わせているため非常に長い...続きを読む(全220文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが業績連動性になっているが半期で最低2カ月分(年間4カ月)が保証されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの最...続きを読む(全217文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前と比べ有給消化の日数が決められており、決まった日数を消化できないと上司が責任を取る必要があるため会社側から積極的に有給消化するよう促される...続きを読む(全224文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車のエンジンの部品を削る機械もしくはロボットを販売する事業で働いて、海外の様々な工場に行って営業や品質、生産管理をする中、自分の成長につな...続きを読む(全247文字)

コマツNTC株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週末に勤務するとか、連続残業があったときに代替休暇など。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直に言うと、ワークライフのバランス自体がい...続きを読む(全200文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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コマツNTCの 会社情報

基本データ
会社名 コマツNTC株式会社
フリガナ コマツエヌティシー
設立日 1945年7月
資本金 60億1400万円
従業員数 1,422人
売上高 347億2500万円
決算月 3月
代表者 髙橋正明
本社所在地 〒939-1561 富山県南砺市福野100番地
URL https://ntc.komatsu/jp/
NOKIZAL ID: 1578929

コマツNTCの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。