コマツＮＴＣの機械・機構設計、金型設計（機械）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
やる気があって技術力の成長に貪欲な方も多くいます。特に年代が上の方は現場から設計まで様々な部署を経験している方も多く、経験豊富で話しているだけ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
コマツの子会社で福利厚生が充実している。休日数が多く有給休暇も取得推奨されている。
残業時間はしっかりと管理され基本は月に45時間まで、それを...続きを読む(全225文字)

【良い点】
比較的ワークライフバランスはいい会社だと思います。年間休日は128日で休日出勤した場合は基本的に代休を取得することになっています。残業時間も上...続きを読む(全220文字)

【良い点】
賞与は年に2回で、最低支給額は2ヶ月ほどで保証されています。最近は物価上昇に合わせて社員全員の給料を1〜2万円一律アップされた年もありました。...続きを読む(全132文字)

【良い点】
産休なども取得しやすく育児のための時短勤務なども認められていますので、女性も働きやすい環境だと思います。
技術系の部署で女性の管理職はほとんど...続きを読む(全200文字)

【良い点】
主にエンジン用の生産設備を製作していますが、今後エンジン向けは縮小されていくと思います。最近は車載電池用の設備などに取り組んでおり世の中からエ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
社内外の研修を受ける機会はそれなりにあります。都心部であるような研修も会社の費用で受けることができ、勉強になった。
また入社時の研修や入社３年...続きを読む(全220文字)

【良い点】
コマツのグループ会社ということもあり年々福利厚生の内容は充実してきている。年休取得も推進され年最低18日のノルマが課せられ、希望も出しやすい。...続きを読む(全210文字)

【良い点】
e-Learningによるコンプライアンス教育、研修などが定期的に開催される。場所によっては外部講習も参加が許される。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
人事評価シートを作成し、その内容に基づき面談が実施され、ここで自己PRを行うことができるので、うまくやればここで評価を上げられる仕組み。評価の...続きを読む(全285文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化により残業が厳しく規制されるようになった。
またとにかく効率化してコストを削減しようという動きが強まって...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員寮や住宅手当など充実していました。
結婚した場合は会社付近に住むことを条件に住宅手当が支給されます。
有給休暇も1年目から２０日支給されま...続きを読む(全224文字)

【良い点】
自動車メーカー向けの部品製造設備を作っている会社です。
私は機械設計の部署に所属していました。
機械の構造や動作は複雑で仕事内容が難しいと感じ...続きを読む(全294文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては教育専門の部門があり、ベテラン社員の方に教えていただく機会があるなど無いとまでは言わないが乏しい状況...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年間に必ず取得しなければならない有給日数が決まっている為、有給を取りやすい環境である。元々年間休日の多い会社なので、休日日数は良いと言える。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
大手自動車メーカーを中心に仕事をするので責任もあり、やりがいもある。海外展開にも非常に力をいれており、実績も多くある。某自動車メーカーから技術...続きを読む(全183文字)

最近になって有給を最低でも年間１０日は取得するよう言われるようになったが、業務が忙しくなかなかとれない。ただサービス残業は禁止されており、残業はした分だけ...続きを読む(全122文字)

ワークライフバランスを最近になって盛んに社内で言われていますが、全く残業は減らないし、社内を良くしていこうと言う雰囲気もない。
仕事量は変わらず、残業しな...続きを読む(全150文字)

部署にもよりますが、私のいた部署は頭の切れる人が多く、その中に面倒見の良い方がいて、親切にお仕事を教えていただいたので、毎日とても勉強になりました。
仕...続きを読む(全220文字)