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産休、育休の制度はばっちり整っています!ただ、本当に制度を活用すると、関係部署の仕事が回らなくなるため、取らないでくれと言われるそうです。
また、休暇...続きを読む(全157文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ピップの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全31件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピップ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にピップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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結婚や出産後も働く女性が多く、営業の女性社員も結婚後は早く帰れる部署に異動させてもらえるなど、女性が長く働ける環境が整っていると思う。女性社員の数も多い...続きを読む(全166文字)
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産休、育児休暇制度は整っているように思います。が、それは以前までの話。現在は育児休暇も取得する何ていったら、戻って来たときは全く経験のない部署へ回され、...続きを読む(全165文字)
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間接部門にいる女性は働きやすいかも知れませんが、今後は間違いなく淘汰されます。
それは得意先の合併やグループ化によるもので、人が必要なくなります。
...続きを読む(全150文字)
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女性はとても働きやすい会社
女性の中間管理職も増えつつある
ただし、正社員は全国転勤があるので、その点では少し変わりつつあるが、基本的には希望を聞い...続きを読む(全154文字)
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女性の働きやすさに関してはかなり良いと思います。育児休暇等の福利厚生も充実していて、育休後に復帰している社員が多いです。また管理職に女性が増えていて、活...続きを読む(全160文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ピップの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
役職定年制度があるため、それを機に退職することにしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
2025年時点で、役職定年から定年退職の...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
部署や仕事内用で満足度が激しく変わりますが、何でも前向きにとらえていけば、そんなに嫌な仕事はないと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社内教育体制はかなり整っていると思います。いろんな事を勉強させてもらえるし、管理職向けの研修も多く、吸収できることは多いと思います。このあた...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一般社員でも割といろんな事を任せてもらえるので、自分で色々考えてやりたい人には良いかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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どのように商品を店頭に並べたら、お客様の目に入りやすいか、自分で考えて工夫する点がやりがいと感じた。続きを読む(全50文字)
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商社機能だけでなく、メーカー機能もあり、今後も成長を続ける可能性が高いと感じた。続きを読む(全40文字)
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家賃制度なども充実していた。社員さんたちの雰囲気は、皆さんでわいわいやることが好きな人が多いと感じた。コミュニケーション能力が求められると感じた。続きを読む(全73文字)
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説明会などを通して、社員の方たちの休日の過ごし方について教えていただいたところ、自分の好きなこと(趣味)などに充てられる時間が多いと感じた。また、一年目で...続きを読む(全91文字)
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若手から活躍でき、自分の担当店舗を任されて働ける。そのため、責任が大きいが、やりがいがあると感じた。続きを読む(全50文字)
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社員の方も入社後のギャップは少なく、職場仲がとても良いと仰っていました。続きを読む(全36文字)
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商社・卸(専門商社（医薬品・化粧品）)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
有給は取りやすく、内勤や管理薬剤師は時短勤務をしている方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として入社したが、周りに女性の先...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チーフが陰で妊娠したスタッフの産休を嫌がっていた。
他の店からヘルプスタッフをもらえないし、スタッフ人数に入れて...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
・実力主義で性別による差別がない 「女性だから」という理由で昇進が阻まれることはほぼなく、数字や成果を出せば正当に評価される文化です。女性管...続きを読む(全1015文字)
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【良い点】
女性の多い会社であり、働きやすいところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異なるが、トップはほぼほぼ男性。パワハ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産婦人科を中心とした部署が立ち上がり、人数の拡大も発足されている為、女性の営業職で働きやすく環境が整えられてきていると感じました。また、女性...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
予約業なので、お子さんがいる方は、急なお子さんの熱などで休まないといけなくなってしまいますし、肩身が狭くなってし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ここは1番評価するべき点である。女性の妊娠、出産、育児などについては会社の理解がある。そのため休みを取りやすく、それを咎める社員もほぼいない。続きを読む(全77文字)
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前年度の維持休暇取得率は男女ともに１００％であったため、女性は働きやすいと思う。管理職には女性もたくさん就いている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
現場で働くスタッフの多くはパートの女性で子供の体調不良などの時は休みが取りやすいため働きやすさはあったかと思います。本社勤務の方では産休・育...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
事務職では女性社員が多く、比較的落ち着いた環境で働くことができます。産休・育休の取得実績もあり、復帰して時短勤務をしている方もいます。人間関...続きを読む(全593文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ピップの 会社情報
| 会社名 | ピップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピップ |
| 設立日 | 1946年12月 |
| 資本金 | 2億7000万円 |
| 従業員数 | 660人 |
| 売上高 | 2210億9200万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 松浦由治 |
| 本社所在地 | 〒540-0011 大阪府大阪市中央区農人橋2丁目1番36号 |
| 電話番号 | 06-6941-1780 |
| URL | https://www.pipjapan.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1192175
