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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後のギャップというよりは、急激に大きくなってるのでまだ組織としての機能ができてないので今後は組織として運用することを考えれる社員が必要になる。表現は...続きを読む(全225文字)
株式会社ジェイ・ポート
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイ・ポートの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイ・ポートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後のギャップというよりは、急激に大きくなってるのでまだ組織としての機能ができてないので今後は組織として運用することを考えれる社員が必要になる。表現は...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年8月14日【良い点】
パッケージ製品がありますが、実情は受託開発に近いです。なかなか売上が伸びないので、現在AIに力をいれています。ただし、革新的な技術をもっている...続きを読む(全191文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
システムの不具合が多くその対応で1日が終わる事もしばしあり、人間関係が悪く横の繋がりが悪いため息詰まる事が良くあっ...続きを読む(全176文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なノリと銀行からの方で嫌な雰囲気がある。
感情の起伏が激しい方もいて若い人にはしんどい会社というイメージが...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年1月2日【良い点】
完全実力主義なのでやりがいを感じました。...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月15日【良い点】
上司との距離は近く、風通しは良いように感じた。私の支店ではパワハラ等はなかったように思えます。また支店長、マネージャーに就いてる方はやはり営業...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
福利厚生と社内制度は、他社と比べてもかなり充実していると思う。
社会保険や免許取得支援など一般的な制度の他に、各種手当や称賛制度など、この会...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
さまざまな種類の産業廃棄物に対応しており、取扱品目の数は地域で最多。人が生活している限りゴミがなくなるということはないので、今後も安定したニ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
オフィスや病院、神社などいろんな現場に行くのでなんとなく面白味はある。
商品を売りつけるのではなく、ゴミの処理という困りごとを解決する業務の...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収は業界の平均くらいだが、福利厚生がしっかりしているぶんトータルでの満足度は高い。
残業時間が減ったり有休が取りやすくなったなど、労働環境...続きを読む(全185文字)
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勤務時間はだいたい8時間で残業もあまりなく、基本同じルートでの収集業務になるので、慣れれば仕事はそこまできついということもありません。
それでこの年収で...続きを読む(全208文字)
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社会保険完備。それらにくわえて、○○手当と名の付くユニークな手当がたくさんあります。職場の改善提案をするともらえる「改善手当」、情報共有することでもらえ...続きを読む(全159文字)
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ドライバーは定期的に各企業をまわって、産業廃棄物の収集をします。
いつも同じエリアをまわるので、自分で作業効率を考えて仕事できるし、ある程度自由度も高い...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
無資格での入社だったが、資格を取得するための支援・手当が手厚いと思った。自分の努力次第で資格取得が容易にできる。
また家の都合で前職からブラ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
定時帰りが基本のため私的な用事も予定に組み込みやすい。子どもがいる社員に対して休みや早退などの理解が深い。
産休・育休制度で復職する人を何人...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
中途入社しました。基本給は定められていますが、前職の経験や持っている資格によって多少変動します。
社会保険への加入はもちろん交通費の支給、資...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分が希望した業種に入れると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明とは違い、希望する業種に配属されることはあまりない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
やりたいと手を挙げればチャレンジさせてもらえる環境があります。
能動的なスタンスの方には良いと感じる環境です。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最も大きなストレスを感じるのは、やはり待遇と人間関係です。
昇給の欠如: 勤続年数が長くても、給料はほとんど上...続きを読む(全255文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本給が低く、各種手当を含めて成り立つ仕組みで、安定性の面では想像していたものと差がありました。
配属先や...続きを読む(全584文字)
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【良い点】
どこの医療機関も人手不足で常に必要とされているように思う。社会的な貢献も高いように思う。
配属支店によるようだが、人間関係も悪くなく、付かず...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
スキルを幅広く身に着けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全業界に携われると思い入社したが、基本的には最初にアサインさ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍ということもあり仕事がほとんどなくとても暇だった。
とても暇なのに人は多く採...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社前からとにかく荷電をすると聞かされていたが、本当にその通りだった。荷電してお客様を自分から取りに行かないといけない。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
色んな人間に出会えます。
配属地によるとは思いますが、天使のように優しかったり面白い先輩が存在したりします。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
未経験で事務職が携われる。配属先には大企業もあるのでリモートだったり、オフィスが綺麗で中心地にありアクセスも良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)
| 会社名 | 株式会社ジェイ・ポート |
|---|---|
| フリガナ | ジェイポート |
| 設立日 | 1996年8月 |
| 資本金 | 1300万円 |
| 従業員数 | 17人 |
| 代表者 | 樋下茂 |
| 本社所在地 | 〒538-0041 大阪府大阪市鶴見区今津北3丁目3番13号 |
| 電話番号 | 06-6963-5351 |
| URL | https://j-port.co.jp/ |
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