教育産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
当時は途中から残業を減らす動きが活発していき、少しづつではあるが働きやすくなっていった。変わっていくことを学べた。
【気になること・改善した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
自身の売上目標に達成できたときに安堵する。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の売上目標に届かなかったときは週初めにある会議が辛かった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修をおこなう機会を設けていた為学ぶ機会はあり、自分次第で変化をしていくことは可能だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全115文字)

【良い点】
引き留めにあった
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が自分には向いてなかった。目標設定をすることにも目的をしっかりと把握せずに行っ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社して1年は人事部のサポートがある。それ以降は希望者のみ研修会がある。また、現場に入ることもあるので特殊な研修会を年に数回行っている。それ...続きを読む(全389文字)

【良い点】
部署、上司によっては楽しく働けます。
また、配属部署によって働き方にかなり違いがありますが、当たり部署に配属された場合には気楽に働くことがで...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社内環境をよくするためにアンケートをとっていました。(女性社員のみ)そのおかげか、女子トイレの内装がきれいになりました。
【気になること・改...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当にいい意味でも悪い意味でも、"アットホームな会社”という表現が適切である。それくらい、ルールなどは緩やかだが...続きを読む(全286文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
①気になるところ、退職時の状況

色々な事情で自部署メンバーが異動することになり、自部署の人数が減ってしまった。...続きを読む(全593文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方々はみなさん素敵な方が多かったが、いい意味でも悪い意味でも"アットホームな会社"という表現が適切。いわゆ...続きを読む(全321文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度評価を行っていたが、ただ雑談的な話で、目標設定は自分で考えて下さいとの事。

最終的に、評価を決める上司...続きを読む(全615文字)

【良い点】
欲も悪くも古き良き企業といった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は人事制度に見直しがかかっているが
「逃げ切り」を考えてい...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
班長･職長･部長による評価があるが、
基準は不明。
正当な評価を受けたかが分からない。
給与への反映もあまりない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は良くも悪くも普通だった。年々緩やかに上がっていくイメージで、かなり上の役職にでもならない限り飛躍的に上がるわけではなかった。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
周りの人が良い人ばかりなのでそれで成り立っている、成り立ってしまっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まるで評価してるようにな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
月収はいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスよくない。
見込み残業なので基本オーバー
あまり見合った給料をもらえない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
賞与がちゃんと年二回あった。当時の沖縄の会社は正社員でも賞与無しも結構あったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
営業は、売上か粗利の予算を達成していたら、ボーナスで少し多くもらえるが、インセンティブではない為、急激に上がるわけではない。
【気になること...続きを読む(全148文字)

【良い点】
評価制度が会社で明確にされているのは良い。
評価制度にのっとり自己評価と上司評価が行われ、基本給が上がっていく。
また、営業粗利が良ければイ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
業績が悪くても少ないがボーナスはでる。
昇給もわずかだが毎年必ずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につくためには上司の評価...続きを読む(全106文字)