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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が関わっていないプロジェクトに関して、休日の急な呼び出しがあった。
フルフレックスで、出社...続きを読む(全136文字)
富士通関西中部ネットテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通関西中部ネットテック株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に富士通関西中部ネットテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が関わっていないプロジェクトに関して、休日の急な呼び出しがあった。
フルフレックスで、出社...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
労基を忠実に守っている。
産休・育休が活用されており、子供がいる社員は時短で働いていたり、介護でマネージャーから特に気にして残業コントロール...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
職種や時期にもよるが、テレワークが適用されるケースが多くなっている。有給休暇はチーム内で事前調整できれば取得できるが、繁忙期や代替メンバーが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
GW、夏休み、年末年始の長期休暇の取得が可能。また10年単位でリフレッシュ休暇の取得が可能となる。特にGWや夏休みについては入社当初は連休制...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
残業時間は忙しい時とそうでない時とで差が激しいです。もちろんひと月当たりの上限、年間を通しての上限はあり、それ以上働きそうになる場合は代休な...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
基本、残業0ベースで、早めに上がるように上司から言われる。上司もそれを実践しているため、早く上がりやすい環境でした。
また、大手関連会社なの...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
有給休暇は基本的に自由にとれることになっております。
但し、事前に上司やプロジェクトメンバーとの調整が必須です。
緊急時(病欠や葬式等)なら...続きを読む(全227文字)
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繁忙期ではないときは年次休暇をとりやすい。休暇申請その他のワークフローは電子化されており効率的なため、
プライベートな時間を確保することはできる。プロ...続きを読む(全160文字)
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自分の成長を日々感じられること
入社当時は分らない事も多かったのですが、仕事をしていく中で、どんどん分かるようになってき
たことや、できなかったこと...続きを読む(全247文字)
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ワークライフバランスは部署によって異なります。
事業部で一番忙しいモバイル事業については毎日残業残業です。
土日は休めますが、モチベーションを保つの...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
上司から応援されて円満に退職できた。
また、退職後も関係性が続いており、人に恵まれていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
自身に関してはスムーズに昇格、昇給していたので、そこは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って、成果を出していても、金額...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
富士通系なので、教育は充実しており、一定まではスムーズにキャリアアップできるのでは、と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
安定した事業が多く、一定の安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、最新技術をがっつり使った開発等はあまりなく、人によっ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
退職後も「富士通」ブラウドが少しはやくにたっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化で中部事務所がまっさきに閉鎖された。親...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
対象は少ないが資格合格時の報奨金はそれなりに高い。上級だと5~10万もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受検料は合否に関係な...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手ということもあり、評価上は技術系のスペシャリストとしての道も用意されてはいますが、会社としての数値目標→部門...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
社長の意向もあって品質を追い求める風潮ができていることや、真面目な性格の社員が多いこともあってか、富士通からは継続的に受注ができており、安定...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
充実している。
よくある福利厚生サービスで、年額で決まった額までスキルアップや生活に関わる物やサービスに対して補助が出る。
がんリスクの教育...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
オンライン教育のコースが用意されている。OJTでは先輩や上司に相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン教育は実践力が...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
有給取りやすいのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜や早朝にメール返信する人もいる。そこは流石に辞めた方がいいと思うが続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休日はしっかり休めるし、休日の連絡はない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業日は夜遅くまで働くことが多く、ほとんどのメンバーが毎日残業続きを読む(全78文字)
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【良い点】
フルフレックスのため、自分の裁量で勤務が行える。休暇も気軽に取得しやすい。社内イベントも強制参加ではない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
リモートワークやフレックスタイムなど柔軟な働き方が可能で、通勤時間を減らしやすく、私生活との両立はしやすいと感じました。有給休暇や傷病休暇も...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは保たれるようにどんどんなっていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革がどんどん進んだことにより残業...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業せずに帰れるなら、30時間分の残業代込みでお金は増えるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
提示されている金額は常に残業代30時...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
基本的には調整しやすい
有給も取得しやすいように思います
【気になること・改善したほうがいい点】
どの仕事もそうだが、繁忙期は仕事中心になりがち。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの観点では、この上なく自由に取ることができます。コアタイムがないので、中抜けや早帰りも打ち合わせ等がなければ自分で調整可...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
良くも悪くも案件ガチャ
悪い案件にハマれば帰れないし、
良い案件に当たった人は定時で毎日帰っている。
定時で帰っている人の方が多い。
能力...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休みは取りやすかった。案件によると思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。私生活を優先したい人には良い環境と言えるかもし...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 富士通関西中部ネットテック株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 674人 |
| 代表者 | 常清裕之 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目2番53号 |
| 電話番号 | 06-6949-0561 |
| URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/kcn/ |
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