エスライズ・エージェンシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらず生活苦になったため退職しました続きを読む(全42文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ありませんでした。
健康診断があるくらいでしょうか。続きを読む(全53文字)

【良い点】
女性は比較的優しい人が多いように思いました。
特にキツい人はいなかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男の人は怒鳴っ...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日は出勤になります。
営業はノルマを達成していないと休日返上で出勤して全く休みがないと聞きました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりも超体育会系で引く場面がいくつもありました。続きを読む(全47文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分で学んでいかなくてはいけない環境です。
研修などはなく、いきなり仕事を任されます。
自分で考えて動ける人はいい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒・中途含め誰もが成長できない環境で、また育てる人がいない環境なので定着率低い。役職ある...続きを読む(全177文字)

【良い点】
課によっては、優しくサポートしてくださる方もいるので、成果が出るまで付き合ってくれます。売れれば未経験者の方でも給与がグングン上がります。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若く非常に優秀な方がいる。尊敬もできるし頼りにもなります。
マンションをなんぼの会社ですので、全員意欲が高いですし、自己研鑽を通じて皆さん
ア...続きを読む(全385文字)

【良い点】
電話営業という特性から女性の方がお客さんとの会話が続く為アポイントにまでたどり着きやすいです。
その後は上司と一緒に行動するので、問題がないた...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でも安定しているためそれなりの給料はもらえる
あとは評価制度がしっかりしているため頑張ったら自分に帰ってくる続きを読む(全77文字)

【良い点】
ある程度評価制度は決まっているように思う。良くも悪くも。
業種の特性上大きくは望めないと思うが、新卒だったら事情はまったく違ってくるのではない...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は年収が低いです。仕事も難しい内容があるわけではないので、年収を上げるのに限界を感じます。一般職、総合職でわ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公正で明確な評価を得られないのでそこは改善した方がよい
社員の賞与はカットされるのに役員報酬は満額なのは何故なのか続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与はあまり期待出来ない。
コロナ禍で上げることが出来ず、一人暮らししてる人にはきつい金額を提示される。評価...続きを読む(全86文字)

【良い点】
成果報酬なので、成果を出した分自分の懐に大きな額が入る。月30万円の基本給に対して売ったマンションの額の1%が成果報酬として得られる仕組み。年...続きを読む(全178文字)

【良い点】
不動産業界には少ない固定給なので営業成績によって給料が左右されない。
毎年1回昇給査定がある。
役職者になるためには筆記試験と面談があり、試験...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が約1ヶ月分という中で個人目標の達成だけに関わらず、会社の業績によっても金額に幅が出てくるので、頑張れば頑張っ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新卒のわりには割ともらえていたかなと思うし個人的には満足していた
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはあまり期待できないがそ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成績次第なのは伝えるまでもないですが私の時は年間4棟の契約がなければインセンティブが発生せず最低限の給与形態が年収...続きを読む(全210文字)