東急コミュニティーの不動産管理・プロパティマネジャーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全128件）

【良い点】
仕事は普通にさえしていれば評価は下がらず、ボーナス査定も会社の業績が良ければ業績賞与みたいな形で単価が良くなります。
ボーナスも業績に左右さ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
振替休日は比較的自由にとれる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にきちんと休めたことはなかったと思います。
休みでも...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員間のコミュニケーションは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー職は話しやすい方でしたが、支店長は現場経験...続きを読む(全111文字)

【良い点】
グループのホテルやゴルフ場が安く利用できます。
特にホテルは全国展開しているので、
どこの都道府県でも予約出来れば
格安で利用できます。
【...続きを読む(全211文字)

【良い点】
良い点は一つもありません。
特に公共住宅管理は新卒で働くならこれくらいの仕事を経験すれば他の仕事でもこなせそうだが、
途中でギブアップする可...続きを読む(全186文字)

【良い点】
色々な人がいる。不動産業界ではあるが、管理会社という業種柄体育会系の会社ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門長の異動が2...続きを読む(全125文字)

【良い点】
当時同級の社員で大きく差が出ることはなかった。勤怠態度が悪い社員でなくそれなりに取り組めば平均的な賞与ももらえていた。
マネジメント階級に上...続きを読む(全117文字)

【良い点】
かなりの種類の研修があり、前向きに自分で取り組める人は成長に繋げられる。
e-learningも定期的に強制的に受けなければならないが、現代...続きを読む(全282文字)

【良い点】
それなりの規模の会社なので気の合う仲間は出来る。
要領よく業務が出来、上司に気を使えて、適度にサボれる人には向いている。
【気になること・改...続きを読む(全174文字)

【良い点】
良い意味で女性も男性と扱いが変わらず働きやすさやキャリアアップもあったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味で特に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給を使って休むことは可能である。時間休を使って遅出や早上がりすることも可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量がとにか...続きを読む(全129文字)

【良い点】
グループ企業あり母体が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の申請関係がとにかく細かい。社内稟議等が細かすぎて誰もついていけ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている会社で働くと、日々の仕事のモチベーションが変わる。有給休暇が気軽に使える環境なら、疲れを溜め込まずにリフレッシュで...続きを読む(全500文字)

【良い点】
個人に任されることが多く、責任を持ちながら仕事をすることができます。一方で社内には優しい人が多く、助け合う雰囲気もあるためストレスが多いとい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
残業時間はPCログにて厳しく管理されており、1分単位で残業代が出るようになりました。
また、休日勤務は原則禁止です。
休みの日に緊急でPCを...続きを読む(全142文字)

【良い点】
社員等級制度が確立されており、評価や翔さんはかなり画一的になされております。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに能力がある方で...続きを読む(全237文字)

【良い点】
東急ハーヴェストに安く泊まれることだけが、うちのメリットと社員がよく言っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当もなく、...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社して以来、とにかく人が入ってこない。逆に部署移動や退職によりチーム員がどんどん減っていき、チームの物件数...続きを読む(全400文字)

【良い点】
良くも悪くも働き続けていれば昇級も昇給もしていく。その代わり若いうちは厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは給料が少な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
グループが運営している保養所は社員の人気もあり、利用者は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い分住宅手当があれば良いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
業界全体に言えることではあるが、安定性は高いため、急に会社が立ち行かなくなるようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全130文字)

【良い点】
部署、担当によってはワークライフバランスはとてもとれる。有給等も使いやすく、会社の福利厚生で旅行へ行ったりできる。
【気になること・改善した...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社員教育についてはさまざまな施策がとられている。職責が上がるにつれての研修もあれば、能力開発系の研修も充実している。続きを読む(全64文字)

【良い点】
人あたりの良い人間が多い。お互いの忙しさを理解している方が多いため、助け合いの精神を持つ人間が多く感じる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性に優しい制度が多い。また、育休の推奨が全社的にされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強い。在籍年数が増えないと...続きを読む(全87文字)